下面是范文网小编分享的生产计划部部长岗位职责4篇(生产计划部部门职责)，供大家赏析。
生产计划部部长岗位职责1
中欧电器有限公司生产部部长岗位职责一、职务名称：生产部部长
二、职务概念：领导并制定合理的生产调度计划, 提高生产效率，完成各成本、质量、效率指标，构建卓越的生产能力。三、直接上级：洗衣机事业部部长
直接下级：车间班长、计划物料员四、内部关系：采购部、质量部、财务部、出口部、开发部、办公室
外部关系：相关外协单位、公检法相关部门五、岗位职责：
1、负责主持制定生产管理、安全管理和现场管理等相关规章制度，持续改进组织实施各项管理工作；
2、根据出口销售计划，组织生产，制订生产计划；
3、负责确认生产计划，按计划组织实施，组织生产调度人员严格执行生产作业计划，合理组织生产，协调处理生产过程中的问题；
4、严格生产管理相关制度的执行，负责生产管理及相关管理工作的组织实施、协调、监督和考核；
5、负责组织开展安全管理及现场6S管理，定期组织对生产现场进行检查、督促整改和考核；
6、对生产管理中的重大问题及时向洗衣机事业部部长汇报，并协助部长对重大问题进行处置和解决；
7、作为本车间工艺流程、工艺标准执行和监督的第一责任人，确保本车间工作都有工作流程、工作标准及应急预案。
8、负责检查厂区及车间安全、生产、环保、卫生、工作纪律、工艺流程执行率情况及安排工作的进展情况，对现场检查发现的问题当场纠正并及时上报。 9、负责对公司生产一线规章制度的拟定、修改、补充、完善提出建议或意见，报上级部门批准并备案；对管辖范围内岗位职责及工作流程提出制定、修改、补充、完善建议或意见，报主管部门批准并备案。保证所有的岗位都有明确的岗位职责说明及工作流程和工作标准。
10、负责核查车间上报的生产日报表，督促检查生产进度、产品质量、生产计划的完成情况，保障生产订单按时完成。
11、负责生产环节低值易耗品的使用报批工作。12、组织召开班组生产会议，传达公司工作安排、政策、目标等，协调处理生产车间日常工作中出现的问题，指出工作中的优点及不足，督促生产进度。了解车间员工思想及工作动态，了解车间对公司工作安排的落实情况。
13、负责新进公司员工、离职员工的审核工作，协调配合公司安排的员工培训工作，车间员工奖惩及合理化建议的审核工作，调查了解相关情况并做出处理及汇报，维护公司制度的公平、公正。
14、负责协调配合外协单位在公司内的施工工作。
15、参与生产车间各种安全、质量、设备事故的分析、调查与处理并及时上报。参与纠正措施与预防措施的审核并及时上报。
16、督促检查车间生产基础设施、生产设备、安全设备的维护、维修及保养。17、每日检查车间内的安全，尽可能的将安全隐患降低到零，保障其正常运行。
18、负责本部门与其他部门工作的相互配合、协调及沟通，带领本部门人员牢固树立全局观念，及时为客户提供满意服务。19、按时完成上级安排的其他临时性工作。
生产计划部部长岗位职责2
生产计划部部长职责
一、在董事长、总经理领导下，全面负责生产计划各项工作，完成公司下达的生产计划和各项经济指标任务。
二、制定落实各厂、各工段、各班组、各岗位的岗位责任制和工序的安全操作规程。
三、制定完善定岗、定员，分配奖罚方案，建立部门科学合理的考核体系。
四、加强完善质量、安全、工艺、设备、技术、计量、费用等各项管理，搞好现场管理，不断提高管理能力和提升管理水平。
五、坚持生产例会制度，查找生产中存在的问题，研究制定改进方案和措施并组织实施。
六、结合生产实际，切实有效地开展各种形式的技术、安全、业务管理等培训，逐步提高本部门各级管理人员和生产员工的素质。
七、及时召开突发事件专题分析会，解决生产中遇到的实际问题，抓住典型事件对职工进行有效的教育。
八、定期组织安全检查、落实安全隐患的整改工作，参加各类事故调查分析，提出处理意见和防范措施。
九、完成公司临时交办的其它工作。
生产计划部部长岗位职责3
生产部部长岗位职责
一.目 的：明确生产部部长岗位职责，使部长尽职尽责。二.适用范围：适用于生产部部长。三.责 任 者：生产部部长。四.职 责：
1．按兽药GMP要求组织生产，保证生产部的工作严格按照生产工艺规程和岗位标准操作规程规定进行。
2．负责本部门各岗位人员的合理调配，以保证生产的正常运行。3．负责本部门的考勤工作及组织本部门各级人员的培训。4．负责向主管生产的企业领导报告生产产量.产值和各项经济指标。
5．负责建立自查制度，对生产全过程进行监控，对生产部生产的兽药质量负领导责任。
6．会同质保部门制订生产工艺规程.标准操作规程等技术文件，确保有关生产操作指令能严格执行。
7．参与验证和再验证工作，并负责制订本部门验证工作计划及实施细则。
8．检查厂房和设备的维护，制止违反操作规程的生产行为，以利于工人按生产工艺.岗位标准操作规程正确操作。
9．教育本部门职工遵守国家法令和企业各项管理制度。
生产计划部部长岗位职责4
生产部经理岗位职责
1、在分管副总领导下，全面负责生产部的管理工作，组织并督促部门人员完成本部职责范围内的各项任务；
2、加强与有关部门的协作配合工作，密切与供销、技术、安全、设备、工程、财务、质检等部门的工作联系；
3、负责组织拟定本部门工作目标、工作计划，编制年、季、月度生产计划，并及时组织实施、指导、协调、检查、监督及控制；
4、负责组织生产、设备、安全检查、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行，发现问题及时作出决定，并向分管副总及时汇报；
5、负责组织召开公司每周二、四、六的生产调度会，定期组织召开公司月度生产计划会、质量分析会、安全工作等会议，及时组织实施、检查、协调、考核；
6、强化调度管理。科学地平衡综合生产能力，合理安排生产作业时间，平衡用电、节约能源、节约产品制造费用、降低生产成本；
7、负责检查落实车间的工艺技术规程和安全技术规程执行情况，制定开、停车操作细则、紧急情况应急预案等并组织实施。定期检查操作记录和交接班记录，加强生产过程控制，确保产品质量；
8配合技术部参加技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案审定工作，及时安排、组织试生产，不断提高公司产品的市场竞争力；
9、负责抓安全生产、设备管理、现场管理、劳动防护、环境保护专项工作；
10、负责做好生产统计核算管理工作。重视生产用原始记录、台账、报表管理工作，及时编制上报年、季、月度生产、设备等有关统计报表；
11、负责做好生产设备、计量器具维护检修工作，合理安排设备检修时间；
12、负责生产部月度盘点及经济核算工作，对各车间考核结果做出合理奖罚，并对所领导的部门所发生的事故和失误负连带责任；
13、负责组织生产统计员、设备管理员、安全员、班组长及车间主任的业务指导和培训工作，并对其工作定期检查、考核和评比；
14、按时完成公司领导交办的其他工作任务。
德州宏坤医药中间体有限公司2011年7月