尊敬的领导、各位同事：
首先，非常感谢您给我这次述职的机会。作为市人社局局长，我深知自己的职责和使命，也清楚自己在工作中存在的不足和需要改进的地方。在过去的一年中，我认真履行职责，全力以赴为人民群众服务，同时也不断提高自己的工作能力和水平。现将述德述职述廉情况总结如下：
一、以德为先，坚持对人对己从严要求
（一）努力做到严以修身
一是做一名担当型干部。我始终认为担当是一种责任，只有敢于较真碰硬，做事业发展的担当者，才能做到“干在实处，走在前列”，我在工作中是这样想的，也是这样做的。
二是做一名贴心型干部。在人社工作中我坚持做服务对象的贴心人，将服务对象的需要作为工作的出发点，不断将压力转变为动力，始终做到为民、务实、便民、高效，将工作做深、做细、写实。
三是做一名引领型干部。始终做事业发展的“引领者”，常怀公仆情怀，慎独慎微，慎始慎终，做到以德立身、以德施政、以德服众。
（二）始终做到严以用权
一是心存戒尺。强化红线意识，常亮红灯，干净做事、清白为人。
二是牢记宗旨。在就业工作中时刻做到心中有民、爱民敬民、亲民为民、取信于民。
三是严以用权。
二、工作成绩
在过去的一年中，我和我的团队一起，紧紧围绕市委、市政府的工作要求和人民群众的需求，认真履行职责，取得了一定的工作成绩。具体包括：
1. 加强社保服务。我们积极推进社保卡的普及和使用，提高了社保服务的效率和质量。同时，我们也加强了社保基金的管理和监督，确保了社保基金的安全和稳健运行。
2. 推进就业创业。我们积极开展就业创业政策宣传和服务，加强了对就业困难人员的帮扶和扶持。同时，我们也积极推进人才引进和培养，为企业和社会提供了更多的人才支持。
3. 加强劳动关系管理。我们加强了劳动法律法规的宣传和培训，提高了企业和劳动者的法律意识和维权意识。同时，我们也加强了劳动关系的调解和处理，保障了劳动者的合法权益。
三、不足和改进
在工作中，我也清楚自己存在的不足和需要改进的地方。具体包括：
1. 工作方法和手段需要创新。在工作中，我应该更加注重创新和实践，探索新的工作方法和手段，提高工作的效率和质量。
2. 个人能力和素质需要提高。在工作中，我应该更加注重个人能力和素质的提高，不断学习和进步，提高自己的工作水平和能力。
四、下一步工作计划
在下一步的工作中，我将继续努力，不断提高自己的工作能力和水平，为人民群众服务。具体包括：
1. 深入推进社会保障体系建设，确保社会保障基金的安全和稳健运行。
2. 加强就业创业服务，提高就业创业政策的宣传和执行效果，助力企业发展。
3. 加强劳动关系管理，维护劳动者的合法权益，促进劳动关系和谐稳定。
最后，感谢领导和同事们在过去一年中的关心和支持，在新的一年里，我将以更加饱满的热情和更高的标准，为人民群众提供更好的服务。