总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料，通过它可以全面地、系统地了解以往的学习和工作情况。我们该怎么写总结呢？下面是范文网小编整理的审计部门纪检工作汇报共3篇(纪检审计工作总结)，供大家品鉴。
审计部门纪检工作汇报共1
两紧贴 两抓好 为构建和谐赵煤保驾护航
尊敬的各位领导：
首先感谢您们百忙之中来XX煤矿指导工作。2011年，我矿纪检审
业务在集团公司纪委和矿党委的领导下，坚持两个紧贴，抓好两大重点工作，有力地促进了企业规范经营。
一、紧贴安全风险防范，用管廉洁风险的办法管安全
作为煤矿企业，安全永远是煤矿工作的重中之重，作为煤矿的纪检
部门，有责任为煤矿安全护航。2011年我们重点抓了安全风险防范，为使安全风险防范管理工作得到有效落实，我们通过自己找、领导提、群众帮、集体定等程序，重点排查个人安全思想风险点、个人安全技能风险点、部门安全管理风险点、基层队安全管理风险点、安全技术措施风险点。在活动中从思想上、行为上共查出各类隐患共35条，其中二级风险18条，三级风险17条。我们将风险点交班子、交安全管理职能部门，结合风险点添措施、想办法，有力地促进了矿井安全工作，截止2011年11月23日，我矿已实现连续安全生产1373天。
二、紧贴企业重大决策，保证公平公正公开。
我们积极参与企业重大决策，全程、全方位监督决策的公平公开公
正，从源头上保证廉洁建设。
一是企业人事任命。我们在任命前均要对拟任职人员进行任前廉洁
评估，同时也进行能力评估，积极向党政领导献言献策。今年我们共对19个新任职人员进行了评估，通过任中考察，所有新任职人员均做到
1了廉洁自律，并有力地推动了本单位工作。
二是企业重大建设项目确定。作为老矿区，要想留住人，环境改造是当务之急，又因安全文化建设和双基工作建设的需要，今年建设项目较多。在项目确定上纪检部门进行了全程参与。保证了每一个项目都定在了急需上，保证了每一个项目均产生了重要作用。
三、抓好廉洁风险防控，夯实党风廉政建设
一是强化责任制落实。认真制定好《党风廉政建设年度工作计划》，并把它纳入党委工作计划之中，与安全、生产、经营等工作同部署、同落实、同检查、同考核。从制度上保证了矿领导班子抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作；以“质量安全零事故、业务工作零失误、政风行风零违规、党风廉政建设零事件”的原则，制定了《XX煤矿2011年党风廉政建设责任书》，与13个基层单位和17个科室部门负责人签订了党风廉政建设责任书，围绕“一岗双责”的原则，在各单位形成党政领导共同抓，共同承担责任的工作格局。
二是开展自查自纠。对照矿纪委制定的党风廉政建设考核的要求，会同党委工作部、工会等部门深入到各支部进行了三次季度检查，并在党支部书记例会上通报检查结果。
三是开展党风廉洁建设宣传月活动。活动月中，矿党委书记给全矿中层干部上了《算好清廉七笔帐》的生动党课； 72个副科级以上管理人员写了《关于实行党风廉政建设责任制规定》心得体会，14个带兵科队对开展党风廉洁建设宣传月活动进行了总结，并组织了《关于实行党风廉政建设责任制的规定》闭卷考试；为72个副科级以上管理人员
建立了廉洁档案。
四是加强廉洁文化建设，以文化的力量促进廉洁从业。一是今年2月向全矿员工征集了廉洁警示语，目前已在矿办公楼和基层连队会议室安装了一部分；二是定时在矿电视上播放廉洁故事片；三是计划在12月中旬在矿区公路沿线制作廉洁标语44块，并向员工征集书法美术作品。
四、抓好效能监察，为企业经营工作护航。
围绕热点、难点问题，我矿今年共确定效能监察项目4个。
一是管理人员作风专项督查。以“转变作风促安全”和党员安全生产“两无”竞赛活动为主线，强化作风转变，促进安全生产。活动中重点抽查机关管理人员上班、下井、请销假、下基层参加学习，“双休日”值班以及召开科务会情况。全年共检查9次，处罚8人次。
二是基层连队工资分配和管理费使用的专项监督，确保职工的切身利益不受到侵害。从全面检查和抽查情况来看，各基层连队基本能做到工资、奖金分配公开合理。今年共调查处理两起分配不合理问题。一是运输一队班组乱考勤和开支操作不规范导取工资元，分别对队长、书记、核算员进行了批评教育和各罚款200元的处罚；二是维修队辅材奖造在班组长头上套出来吃饭问题，对维修队的队长、书记、核算员进行了批评及各处罚300元的处罚。结合工资分配、德能勤绩等情况，九月，我们对基层单位副队级以上管理人员进行了民主测评，将干部评议权交给了职工，对管理人员规范从事产生了很大的触动。
三是对物资采购的专项效能监察。我矿主要生产物资都由供应公司
配送，对于供应公司不能及时配送的急需物资，由多部门参加与多家供应商进行洽谈、议价。全年共择优签订了9份购买合同，按照合同购买了24次（其中木材15次）。在购买过程中，始终严格按照合同办事，保证了矿用物资供应按质、按量、按时供给，为矿节约4万余元成本。
四是建设项目专项督查。全年共参与10个工程项目谈价，验收，保证了每一个项目都是合格工程。特别是102煤仓水害治理项目，在广元地区没有先例，在四川省均属难题。我们同地测部门一道，多方打听、协商，并对施工进度、质量进行全程监督，为我矿采区接替、稳产打下了坚实基础。在联营煤收购上，严把采购、计量、验质关，并制定了专门的监督办法。在劣质煤销售上，进行随时监督，保证了先款后货，无呆帐。
五、抓好专项审计，维护企业利益。
全年确定重点审计项目2个。一是货币资金专项审计。对银行存款余额过大，小额度坐支现金提出了专项整改。二是对发票报销专项管理进行了专项审计。对发票未写清经济业务内容、数量、单价、开具多项物资合计金额、未附加盖收款单位财务专用章的提出了严厉的整改措施，维护了企业利益。
成绩只能说明过去，保护干部、保护企业利益、构建和谐赵煤，将是我们今后工作的动力和源泉。最后，请各位领导对我们的工作提出宝贵的指导意见。
二0一一年十一月
审计部门纪检工作汇报共2
纪检部门2014年工作计划
2014年是党风廉政工作构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的重要一年。按照中央政治局会议关于进一步加强党风廉政建设和反腐败工作的主要精神，依据区纪委新一年工作的总体要求，努力做到树立新观念、研究新情况、适应新形势、采取新对策、力争新成效。主要打算如下：
一、指导思想：
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十八大、十八届三中全会和中央政治局会议精神，切实落实中央、地方关于反腐倡廉的工作部署，加大反腐倡廉的工作力度，坚持做到治本为主、标本兼治，切实抓好教育、制度、监督三个重点环节，建立健全惩治和预防腐败体系，以提高党员干部执政能力为重点，以提高广大党员干部廉洁自律意识为目标，以防止违法违纪问题发生为目的，以确保经济快速稳步增长和保持形势稳定为己任，为确保我局工作目标的实现保驾护航，解放思想，勇于创新，勤奋工作，狠抓落实，为全面完成纪检监察工作各项任务而努力奋斗。
党风廉政责任制工作
建立严密的党风廉政责任制，是做好党风廉政工作的组织保证。按党风廉政建设责任制的要求，做到目标任务明确、责任分工明确、责任追究明确、建立上下共同负责的责任网络，坚持做到全年工作有重点、专项工作有监督、日常工作有人管、与经济工作同布置、同落实、同检查、同评比。在抓好“四风”建设的同时，重点要求领导干部务必做到不要违反“八项规定”和“六条禁令”。
1、严禁用公款搞相互走访、送礼、宴请等拜年活动。
2、严禁向上级部门赠送土特产。
3、严禁违反规定收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡。
4、严禁滥发钱物，讲排场、比阔气，搞铺张浪费。
5、严禁超标准接待。领导干部下基层调研、参加会议、检查工作等，要严格按照中央和省委的有关要求执行。
6、严禁组织和参与赌博活动。违反规定的要严肃查处。
第一季度我们主要抓布置。三月份前，要研究全年重点工作任务，制定工作计划；按照工作任务明确责任人及其分管范围，抓好全年工作部署，以便及时完成上级布置的工作，并为将来的各项考核做好充分准备。
三季度抓落实。各责任人要抓好责任范围内的工作，抓经济不忘党风廉政建设，认真落实下达的各项工作任务，加强自我监督力度，建立自我监督制度。
第四季度抓检查。按照年初所制定目标任务，在六月份组织一次半年自查基础上，年底前要全面总结检查，先自查，后抽查，对违反党风廉政各项规定及责任制规定的行为要严肃处理。
三、制度建设工作
今年是制度建设的重要一年，是从源头上治理腐败问题三个基础环节中一项重要工作，要围绕《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》制定我们局机关实施办法，形成靠制度管人管事的有效机制。不断完善领导干部廉洁自律有关制度，监督检查有关制度，党内监督各项制度等。
修订原有制度。结合新形势和实际工作情况对已制定的规章制度进行修改，去掉过时的内容，增添新内容，使已有制度更加完善、管用。建立新制度，要结合纪委新形势，建立与其考核检查相适应的有关制度，把各项监督措施落到实处。
努力做到用制度管人管事。使党风廉政建设各项常规工作有一套较系统的有操作性的监督管理制度，为监督检查考核提供依据。
监督检查工作
要按纪检监察工作的四项职能，切实做好五个方面的监督检查：加强对纪检监察部门、干部履行职责情况的检查；开展对全年工作目标任务的监督检查；组织对领导干部遵守党内各项廉洁自律工作的检查；开展机关行政效能的监督检查；加强对各项事务公开情况的监督检查等。
抓好对各类监督检查工作的落实。采取听汇报、开座谈会等形式，促进领导干部自觉遵守各项规定，发现问题及时处理；下半年，专门对纪委廉洁自律座谈会上提出的“四类不正之风”问题进行一次检查，防止四种不良风气的蔓延；配合局领导抓好对机关行政效能的监察工作和重点工作目标任务的稽查，提高工作效率，保证政令畅通，加强机关思想作风建设。
通过检查，使广大党员干部思想上重视制度建设，行动上严格按照规定办事，防止违法违纪问题的发生。检查中发现的违法违纪问题，要进行严肃处理，构成立案的，要按案件办理程序查处，违法违纪的，要按法纪规定进行处理。
**区司法局
**年**月**日
纪检部门扫黑除恶工作汇报
纪检部工作汇报
纪检监察部门意识形态工作汇报
纪检部门计划参考
给审计部门工作汇报材料（共5篇）
审计部门纪检工作汇报共3
机关部门纪检监察工作汇报
文档XX给广大网友提供最实用的文档资料一、及时安排部署20XX年党风廉政建设和反腐工作
局党组高度重视，在县纪委三届七次全会召开后，及时召开专题会议，研究20XX年全局党风廉政建设和反腐工作。提出全局上下要紧紧围绕县委、县政府工作中心，进一步加强党风廉政建设和反腐败工作，深入落实党风廉政建设责任制，推进审计机关惩防体系建设和作风建设，为“中国幸福家园”建设提供坚强的政治和纪律保证。一是要严明政治纪律，确保重大决策部署贯彻落实；二是要深入推进惩防体系建设，扎实有效抓好分解任务；三是要认真开展廉政风险防控管理工作，努力形成长效机制；四是要认真执行反腐倡廉法规制度，加强干部队伍作风建设；五是要加大审计监督力度，促进党风廉政建设；六是要完善审计权力制约机制，从源头上预防和惩治腐败行为；七是要落实党风廉政建设责任制，推动反腐倡廉工作全面落实；八是要认真落实相关工作任务，发挥审计监督职能作用。
二、认真落实党风廉政建设责任制
一是思想认识到位。我局党组高度重视党风廉政责任制建设、惩治和预防腐败体系建设工作，将其摆上审计工作的重要议事日程，纳入日常工作目标管理，有效杜绝了党风廉
政建设和反腐败工作与审计业务工作“两张皮”现象。
二是“一把手”亲自抓，“四个亲自”落实到位。按照胡锦涛总书记关于党政“一把手”认真落实“四个亲自” 的要求，充分履职，做到了党风廉政建设与审计各项工作同部署、同落实、同检查、同考核。
三是班子成员各负其责，“一岗双责”履行到位。严格按照“一岗双责”的要求，在认真抓好分管股室业务工作的同时，认真履行党风廉政建设责任制职责，抓好分管股室的党风廉政建设工作。一方面，严格按照各自岗位分工，认真履行岗位职责，扎实抓好所分管的业务工作；另一方面，严格按照规定执行有关重大事项报告制度和遵守廉洁自律规定报告制度，对涉及个人重大事项实行及时上报，对应该上报的事项坚持实行“零报告”，同时，按照责任分解，认真抓好分管股室职工的思想工作和廉政建设，督促分管股室认真落实党风廉政建设责任制，扎实抓好本股室的教育、监督、惩处工作，促进股室严格执行相关制度，严格遵守廉洁自律各项规定。
三、扎实开展廉政风险点防范管理工作
及时召开全局动员大会，传达学习文件精神，对廉政风险防范管理工作进行了动员部署。为推进全局廉政风险防范管理建设工作扎实开展，我局成立了以局党组书记、局长任组长，副局长、纪检组长任副组长，各股室负责人为成员的
廉政风险防控管理工作领导小组；制定了《XX县审计局廉政风险防控管理工作实施方案》，明确了开展廉政风险防控防控管理工作的指导思想、目标任务、总体原则、主要内容、方法步聚和工作要求；扎实开展了“六个一”活动；按照“三定方案”，紧密结合部门职能，对本单位各项权力事项进行了清理，逐项登记确认，填写《廉政风险防控管理权力清单登记表》，并绘制了权力运行流程图。目前，共清理出权力事项11项，绘制流程图11个。
四、加强对惩防体系建设牵头任务的落实
一是抓好任务分解。制定了《XX县审计局贯彻落实“XX县惩治预防腐败体系建设20XX年重点任务分解意见”牵头工作方案》，明确了目标任务和主要措施。成立了贯彻落实建立健全惩治和预防腐败体系工作领导小组。由局党组书记、局长任组长，副局长、纪检组长任副组长，各股室负责人为成员。领导小组下设办公室，由经责股股长谢贤国同志任主任，承担协调责任,对牵头负责的工作会同协办部门研究，提出具体落实意见,一项一项抓好落实。分管副局长加强指导,对工作的进展、成效及有关情况认真分析,总结交流,不断深化提高。二是抓好督促检查。局纪检组不定期对分解任务的落实情况进行检查，发现问题及时督促纠正，遇重大事项及时请示汇报。
五、加强工程建设领域突出问题专项治理审计监督工作
我局不断加强工程建设领导突出问题专项治理审计监督工作，每月就审计发现的问题及时向有关单位提出整改建议函并敦促整改，同时，每月按时向市审计局报送审计统计报表。