“立足岗位比作为、创先争优当先锋”活动实施方案3篇(工作立足岗位创先争优)

时间:2022-12-29 16:38:58 综合范文

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“立足岗位比作为、创先争优当先锋”活动实施方案3篇(工作立足岗位创先争优)

“立足岗位比作为、创先争优当先锋”活动实施方案1

  立足岗位,创先争优当先锋

  胡玉清

  创先争优是一种争创一流的勇气和精神,也是每位党员的具体表现。具体到修护岗位,就是要以创先争优的精神,营造一流环境,树立一流形象,争创一流业绩。开展争先创优活动将激发全区党员的工作激情,促进我区各项工作的稳步开展。今天由我来给大家讲一堂有关创先争优活动的党课。让我们共同学习、共同讨论、共同提高。下面,我主要从两个方面做简要讲解:

  一、统一思想,充分认识创先争优的重要意义

  当前,上至中央,下至集团公司、矿,都在掀起开展创先争优活动的高潮,面对当前的形势与任务,在全体党员中深入开展创建先进党支部、争当优秀共产党员活动,通过发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,提升修护工作水平和安全工作氛围,确保我矿的发展和我区工作的持续开展,具有十分重要的意义。

  第一,开展创先争优活动,是巩固和扩大学习实践活动成果的需要。党的十七大作出以改革创新精神加强和改进党的建设重大决策部署,明确提出要开展两项活动,一是在全党开展深入学习实践科学发展观活动,二是在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动。创先争优活动是推动党支部和党员立足本岗位发挥先进模范作用的经常性活动。这两项活动紧密衔接、相互促进。第二,开展创先争优活动,是提高安全生产管理水平的关键。当前我区工作存在着一定的问题,最为突出的就是“三违”现象频发,管理上还存在着不严不细现象。此时开展创先争优活动,这对于我区来说是一次很好的提高机会。在这个时候,要以矿工作会议精神为指导,以创先争优活动为抓手,统一思想,周密计划,集中精力抓好安全生产管理。切实提高干部党员的工作积极性,面对管理机制和管理理念的转变,我们每位党员要从思想、理念、制度、措施等方面做好充分的准备,需要我们广大党员、干部要有危机意识、树立责任意识,自己的工作让职工满意。“让职工满意”不是一句空洞的口号。为此,我们要在自身修养、业务素质上加强锤炼,立足本职岗位,多讲奉献,创优争先,以时不我

  待的精神和奋发有为的状态投身到推动安全生产管理的实践中。将“创先争优”活动推向高潮。

  第三,开展创先争优活动,是进一步加强干部作风建设、切实转变作风的需要。今年以来,我区严格按照矿关于加强干部跟班管理的要求,不断细化干部跟班制度,认真执行包队跟班管理和走动式管理,紧盯现场不放松。急难险重工程干部积极走在职工前面,较好的发挥出党员的先锋模范作用,尤其是II82大轨道和运煤道抢修工作中,区干部紧盯现场不放松,确保了安全生产。

  第四,要准确把握活动的总体要求和主题。我们要结合实际认真抓好贯彻落实,确保活动取得扎实成效。首先,我们要准确把握活动主题。结合我区实际情况,确定了开展争先创优活动要以“争当安全生产能手、打造和谐区队”为主题。其次要结合自身实际,争当先锋。开展创先争优活动,以创建“五个好”先进基层党组织、争做“五好职工”、“优秀共产党员”为主要内容。我们要结合自身实际,把这些普遍要求具体化,明确作为一名优秀共产党员的具体条件,在具体的工作中“立足岗位比作为 创先争优当先锋”。

  二、党员干部在创先争优活动中如何发挥作用

  作为一名党员,一名修护岗位上的工作者,如何在实际工作中,切实发挥先锋模范作用,我认为应从以下几个方面做起:一是要有高涨的热情。热情是搞好活动的关键,也是提升工作水平的关键。这次创先争优活动的时间长、任务重,保持好每一名党员的热情是关键。因此我们要深刻理解创先争优活动的指导精神,认真学习优秀党员的事迹,把感动化作激情,化为行动,落实到具体的工作中。二是要关注学习。创设学习型党组织,是此次创先争优工作创建“五好党支部”的先决条件。因此,全区党员干部要大兴学习之风,学习先进思想政治理论,学习煤矿安全生产法律法规,要做个有心人,自我积累,不断提高。三是要关注创新。创新就是要不断超越自我,不断推陈出新,干出成绩。有人对创新的理解是采取标新立异的手段或新瓶装旧酒,这是肤浅的。创新应有更深厚的内涵,创新是推陈出新,把低水平的、对提高质量没有作用的方式、方法改掉,采用适合本职工作的新方法,用新的有效果的手段推动工作迈上新台阶。创新不是投机取巧,创

  新需要能力,更需要勇气、需要方法,更需要肯干和苦干的态度。在此次创先争优活动中,我们要求党员教职工在工作中,积极探索为提高教育、教学成绩有帮助的新方法,探索提升本职工作品位的新措施,树立勇于创新、敢于超越的意识,沉下心来,以坚韧的毅力全身心投入教书育人的工作,提高教育教学质量,总结积累好的经验,在全校范围推广。

  第三,要广泛吸引群众参与。我们的党组织和党员都是直接面对、直接服务于学生,要引导和调动广大师生广泛参与到创先争优活动中来。一方面,要通过党组织和党员创先争优、积极发挥作用来带动和影响广大教职员工积极参加活动,在各自的学科教研组备课组年级组之间和各自的工作岗位上形成竞相争创、互相赶超的良好氛围。另一方面,要充分发挥师生和学生家长的民主监督作用,促进创先争优活动在民主、公开、和谐的环境下健康有序开展。

  同志们,开展创先争优活动,重在坚持、重在深入、重在落实,我们要把创先争优活动作为当前的一项政治任务,以认真负责的态度、改革创新的精神和求真务实的作风,抓紧、抓好,抓出成效,为推动我校工作又好又快发展提供强大的精神动力和组织保证,从而以优异的成绩向建党90周年和党的十八大献礼!

“立足岗位比作为、创先争优当先锋”活动实施方案2

  立足岗位比作为 创先争优当先锋

  授课地点:党支部活动室 授课人:谌传凯 授课时间:2012年9月25日 参加人:李长江、张同明 吕鹏(全体党员)

  创先争优是一种争创一流、永不懈怠的勇气和精神,也是共产党人勇往直前优良传统的具体表现。具体到一个部门、一个行业、一个岗位,就是要以创先争优的精神,营造一流环境,树立一流形象,争创一流业绩。开展争先创优活动必将进一步激发全体党员的工作激情,促进学校又快又好的健康发展。今天由我来给大家讲一堂有关创先争优活动的党课。让我们共同学习、共同讨论、共同提高。下面,我主要从两个方面做简要讲解:

  一、统一思想,充分认识创先争优的重要意义

  当前,全党正在总结运用学习实践科学发展观活动的成功经验,来推动各项事业健康发展。从我场的经济发展形势看,林业局对科学发展、经济效益提升日益重视,多业 并举发展的日趋明显;对科学管理、晋档升级的管理模式也不断提高,林场整体规划改造逐步实施、科学管理机制以及林场管理机制亟待转型的艰巨任务。面对新的形势与任务,在全体党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动,通过发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作

  用,提升工作效率和学习氛围,提高工作质量,实现又好又快发展,具有十分重要的意义。

  第一,开展创先争优活动,是巩固和扩大学习实践活动成果的需要。党的十七大作出以改革创新精神加强和改进党的建设重大决策部署,明确提出要开展两项活动,一是在全党开展深入学习实践科学发展观活动,二是在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动。学习实践科学发展观活动是集中性主题教育,创先争优活动是推动基层组织和党员立足本职发挥先进模范作用的经常性活动。这两项活动紧密衔接、相互促进。在学习实践科学发展观活动中,林场党支部紧紧围绕“树立科学发展观念,转变思想工作作风,增强管理执行能力,提高工作质量,促进林场经济和职工生活健康和谐快速发展”这一主题,领导干部以身作则,率先垂范,党员干部积极带头,职工广泛参与,大家齐心协力,共同践行科学发展观,谋求科学发展。通过不断探索,取得了显著的成效,得到了各级领导的高度赞扬和全场职工的一致好评。领导干部的工作作风明显转变,党员干部的带头作用明显增强,干部职工的精神面貌明显改善,林场的各项工作稳步提高。在活动开展期间,新林区建设受到总局党委的表彰奖励;别墅区一期工程即将完成;旅游开发步入正常轨道,需要进一步助推。继续巩固扩大学习实践活动成果是推动林场健康和谐发展的需要,深入开展创先争优活动,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,有利于使学习实践活动成果进一步发扬光大,实现又好又快发展。

  第二,开展创先争优活动,是实现企业转型,科学发展的关键。当前林业局整体规划改造工程正在稳步推进,这对于我场来说是一次很好的发展机遇。在这个关键的时候,要以科学发展观为指导,以创先争优活动为抓手,统一思想,周密计划,在近期发展和长远发展之间找到平衡点。既保证现在的稳步发展,又为转型做好充分准备。面对管理机制由木材生产走向天然林保护工程的管理模式转变,要从思想、理念、制度、措施等方面做好充分的准备,要在汲取其他先进管理经验的基础上,结合我场实际,认真研究,考虑在创新的管理机制下的运行,力争平稳过度,快速发展。当前全校上下正在埋头苦干、奋力拼搏争取,再创佳绩。实现科学发展。这就迫切需要我们广大党员、干部要有危机意识、树立责任意识,使自己的工作让群众满意。“让群众满意”不是一句空洞的口号,我们要为职工群众做好事,做实事,树立党员形象,让他们对我们工作和成绩的满意才是真正做到了“让群众满意”。为此,我们要在自身修养、业务素质上加强锤炼,立足本职,多讲奉献,创优争先,以时不我待的精神和奋发有为的状态投身到推动林场各项工作科学发展的伟大实践中。牢固树立“企业发展,我的责任”的主人翁意识,将“创先争优”活动推向高潮。

  第三,开展创先争优活动,是进一步加强干部作风建设、切实转变作风的需要。去年以来,我们在深入开展学习实践科学发展观活动的同时,大力加强干部队伍建设和廉政建设教育,努力营造了讲团结、讲正气、讲和谐的风清气正的良好氛围,从而使广大党员干部在思想状态,精神面貌,工作作风,服务意识,党群干群关系方面都发生明

  显深刻变化。但是,我们也应当看到,当前在干部队伍和党员队伍中大家的危机意识、责任意识、创新意识尚需要进一步增强,工作作风尚需要进一步扎实务实。开展创先争优活动,有利于促进党组织和党员干部增强宗旨观念和责任意识,使我们的工作作风、廉政建设再扎实、再提高,同时有,始终把职工满意、群众满意作为工作的第一标准,把全部心思和精力集中到,提高工作质量、创出特色、干出成绩上来,进一步树立为人民服务的意识宗旨、忠实履行职责,树立良好的党员干部形象。

  二、真抓实干,扎扎实实开展好创先争优活动

  同志们,创先争优活动已拉开序幕,希望广大党员要解放思想,提高认识,把思想和行动统一到、局党委和林场党支部的安排部署上来,推动我场的创先争优活动健康有序开展。

  第一,要准确把握活动的总体要求和主题。我场的‘三创一造’活动实施方案已经制定,对开展好这项活动提出了明确要求和具体的安排,下一步我们要结合实际认真抓好贯彻落实,确保活动取得扎实成效。首先,我们要准确把握活动主题。结合我场实际情况,确定了开展争先创优活动要以“争当创业能手、争当创新能手、争当创优能手、再造文明、标准、规范、和谐的新柴河”为主题,目标为“组织建设更加坚强、党员作用更加显著、工作质量更加突出、林场发展更加有效”。其次要结合自身实际,争当先锋。开展创先争优活动,以创建“五个好”先进基层党组织、争做“五个模范”优秀共产党员为主要内容。我们要结合自身实际,把这些普遍要求具体化,明确作为

  一名优秀共产党员的具体条件,在具体的工作中“立足岗位比作为 创先争优当先锋”。

  第二,开展创先争优工作始终要做到“三个关注”。一是要关注热情。热情是搞好活动的关键,也是提升工作水平的关键。这次创先争优活动的时间长、任务重,保持好每一名党员的热情是关键。因此我们要深刻理解创先争优活动的指导精神,认真学习优秀党员的事迹,把感动化作激情,化为行动,落实到具体的工作中。二是要关注学习。创设学习型党组织,是此次创先争优工作创建“五好党组织”的先决条件。因此,广大党员干部要大兴学习之风,学习先进思想政治理论,学习先进的科学管理经验,要做个有责任心人,关注日常党员教育实践过程中的各种体会、心得及各种反馈的信息,注意搜集整理,自我积累,不断提高。三是要关注创新。创新就是要不断超越历史、超越自我,不断打破记录,干出成绩。有人对创新的理解是采取标新立异的手段或新瓶装旧酒,这是肤浅的。创新应有更深厚的内涵,创新是推陈出新,把低水平的、对提高质量没有作用的方式、方法改掉,采用适合党员干部学习的新方法,用新的有效果的手段推动工作迈上新台阶。创新不是投机取巧,创新需要能力,更需要勇气、需要方法,更需要肯干和苦干的态度。在此次创先争优活动中,我们要求党员干部、职工在工作中,积极探索为提高工作效率有帮助的新方法,探索提升本职工作品位的新措施,树立勇于创新、敢于超越的意识,沉下心来,以坚韧的毅力全身心投入工作,提高工作质量,总结积累好的经验,更好的完成领导交给的各项工作。

  第三,要广泛吸引职工群众参与。我们的党组织和党员都是直接面对、直接服务于职工群众,要引导和调动职工群众广泛参与到创先争优活动中来。一方面,要通过党组织和党员创先争优、积极发挥作用来带动和影响广大职工积极参加活动,在各自的工作岗位上形成竞相争创、互相赶超的良好氛围。另一方面,要充分发挥致富能手和创新、创业能手的典型带动,职工群众民主监督作用,促进创先争优活动在民主、公开、和谐的环境下健康有序开展。

  同志们,开展创先争优活动,重在坚持、重在深入、重在落实,我们要把创先争优活动作为当前的一项政治任务,以认真负责的态度、改革创新的精神和求真务实的作风,抓紧、抓好,抓出成效,为推动我场工作又好又快发展提供强大的精神动力和组织保证,从而以优异的成绩党的十八大献礼!

“立足岗位比作为、创先争优当先锋”活动实施方案3

  立足岗位比作为 创先争优当模范 ***

  授课时间:2011年**月**日

  授课对象:站全体党员、入党积极分子、各中队负责人 授课目的:积极引导机关党员干部参与到创先争优活动中来,在立足本职,服务职工与人民群众健康工作中,更好的发挥表率作用。授课内容:

  当前,全党正在深入开展创先争优活动。作为学习实践科学发展观活动的延展和深入,开展创先争优促发展活动,是着眼于进一步加强党的基层组织建设、推动经济社会又好又快发展作出的重大战略部署。创先争优是一种争创一流、永不懈怠的勇气和精神,也是共产党人勇往直前优良传统的具体表现。具体到一个部门、一个行业、一个岗位,就是要以创先争优的精神,营造一流环境,树立一流形象,争创一流业绩,就是要立足本职、爱岗敬业,争先进、当模范。今天,我们就来讨论这个话题。从三个方面作分析:一是爱岗敬业 的标准,怎样才算爱岗敬业?二是创先争优活动对党员的要求;三是如何做到立足本职,爱岗敬业,争当优秀。

  一、爱岗敬业的具体内涵

  爱岗敬业简言之就是深爱着自己的职业,对工作踏踏实实,遵章守纪,能力上完全胜任,有以工作为重的责任感和荣誉感,有团队协作精神。爱岗敬业是人类社会最为普遍的奉献精神,它看似平凡,实则伟大。

  一份职业,一个工作岗位,都是一个人赖以生存和发展的基础保障。同时,一个工作岗位的存在,往往也是人类社会存在和发展的需要。所以,爱岗敬业不仅是个人生存和发展的需要,也是社会存在和发展的需要。只有爱岗敬业的人,才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳,刻苦学习,不断钻研,一丝不苟,精益求精。爱岗敬业是平凡的奉献精神,因为它是每个人都可以做到的,而且应该具备的;爱岗敬业又是伟大的奉献精神,因为伟大出自平凡,没有平凡的爱岗敬业,就没有伟大的奉献。如果每个人都有这种爱岗敬业的奉献精神,人民就会更加富裕,国家就会更加强盛,我们自己也将更加幸福。

  二、正确处理爱岗与敬业的关系

  过去在计划经济体制下,我们每个人都要服从国家的分配,国家按计划把我们每个人安排到一定的工作岗位上,我们不论走上哪个工作岗位都要干一行,爱一行。现在,在我国市场经济条件下,实行的是求职者与用人单位的双向选择,这种就业方式的好处,就是能使更多的人从事自己所感兴趣的工作,用人单位也能挑选自己所需要的合适人选在社会主义市场经济条件下,双向选择的就业方式为更好地发挥人的积极性创造了条件。但这也并不意味着都能按照个人的意志,从事自己的工作。因而,仍然要提倡“干一行、爱一行”,而不是“爱一行、干一行”。只有这样,爱岗才能敬业。

  在处理好爱岗与敬业的关系时,有一点还要特别注意。提倡爱岗敬业,热爱本职,并不是要求人们终身只能干“一”行,爱“一”行,也不排斥人的全面发展。它要求工作者通过本职活动,在一定程度上和范围内做到全面发展,不断增长知识,增长才干,努力成为多面手。我们不能把忠于职守、爱岗敬业片面地理解为绝对地、终身地只能从事某个职业。而是选定一行就应爱一行。合理的人才流动,双向选择可以增强人们优胜劣汰的人才竞争意识,促使大多数人更加自觉地忠于职守,爱岗敬业。实行双向选择,开展人才的合理流动,使用人单位有用人的自主权,可以择优录用,实现劳动力、生产资源的最佳配置,劳动者又可以根据社会的需要和

  个人的专业、特长、兴趣和爱好选择职业,真正做到人尽其才,充分发挥积极性和创造性。这与我们所强调的爱岗敬业的根本目的是一致的。

  三、爱岗敬业是创先争优活动对党员的根本要求 在创先争优活动中,明确优秀共产党员的要求是,模范履行党章规定的义务,努力做到“五带头”:一是带头学习提高。认真学习实践科学发展观,增强党性修养;认真学习治超专业知识和技术技能,钻研业务,精益求精,成为本职工作的行家里手。二是带头争创佳绩。热爱超限治理事业,埋头苦干、开拓创新、无私奉献,在本职岗位上做出显著成绩。三是带头服务群众。坚持全心全意为人民群众健康服务的宗旨,忠于职守,为货运人提供优质的服务,自觉维护国家利益和群众权益。四是带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律和国家法律法规,严格执行超限治理法律法规和规章制度,规范行为、依法行政。五是带头弘扬正气。模范遵守政风行风建设纪律,积极参加治理公路三乱专项活动,自觉抵制行业不正之风,敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。而立足岗位奉献则是创先争优活动的一项根本要求。

  四、在本职岗位上争创一流业绩

  爱岗敬业,对我们来说,就是要立足本职,满怀激情地投身工作,就是要兢兢业业地做好本职,在工作中做到有责任心、主人心、学习心、成果心、忠诚心、感恩心和合作心。一是要有责任心。责任意识是职业道德的核心。作为一名党员干部,面对问题,要学会主动承担责任,并积极寻找方法,解决问题,而不是推卸责任,为失败找借口。对于我们治超工作来讲,责任心显得尤为重要。我们的一举一动都关系着国家法规的尊严、集体财产的安全和每一个行驶在高速公路群众生命安全,作为道路畅通的守护神,责任心是最重要的。二是要有主人心。主人心就是告诉我们要有主人翁意识,将公家的事当成自己的事去完成,将公家的东西当成自己的东西去爱护、去节约,为单位工作就是为自己工作。三是要有学习心。要有强烈的学习意识、求知意识,要明白一个道理:在这个知识爆炸的时代,不学习,就要落后;不学习,其知识就会折旧和老化;不学习,就会被社会所淘汰。努力做到在工作中学习,在学习中工作,树立终身学习理念。四是成果心。工作要讲成果,要出成绩,不能说我付出了这么多,没有功劳也有苦劳,没有苦劳也有疲劳。不要问单位能为我做什么,而首先要问我能为单位做什么,能创造什么样的价值。五是忠诚心。我们做任何事都必须尽心尽力,做好自己的本职工作,勿以善小而不为,勿以恶小而为之。我们每一个人都应与治超事业融为一体,赤诚无私,一切以集

  体利益为重,不生任何贪念;领导是否在场都一样,对工作认真负责,任劳任怨;无论何时何地,不讲一句有损高速人形象的话,不做一件有损集体利益的事。六是感恩心。我们要感谢父母,给了我们生命;感谢老师,给了我们知识;感谢单位,给了我们一个生存与发展的平台;感谢同事朋友,给了我们友谊,让我们的人生旅途不再孤单??一个感恩的人,他不一定是一个成功的人,但是一个成功的人,他必定是一个怀揣感恩心的人。七是合作心。公司管理十训第十条说得好,“合作才能走的更高更远”。古语说“一根筷子易折断,十根筷子抱成团”、“一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮”,体现的就是合作、共享、双赢。一个人没有团队精神,他注定要失败,因为没有人喜欢缺乏团队精神的人,没有人喜欢窝里斗的人。有了这七颗心,凡事学会换位思考,以主人翁精神和高度的责任心,真心实意做人,踏踏实实做事,我们的工作就一定能够到位,就一定能在创先争优活动中,体现一个共产党员的先进性