下面是范文网小编分享的房地产办公室人员配备岗位职责3篇 地产办公室主任岗位职责，供大家阅读。
房地产办公室人员配备岗位职责1
办公室主任岗位职责
1、在总经理直接领导下，贯彻执行公司规定的各项管理制度，保证公司各项行政事务工作的正常开展。
2、负责各部门人员的考勤、工作监督，包括：检查监督各个部门工作。直接负责打字员、档案员（文员）、汽车司机、保洁员及炊事员的工作质量、服务态度和工作进度。
3、做好公司员工的培训及考核工作；规范本部门的服务，提高员工素质及操作技能；协调各个部门之间的工作安排，并对他们进行绩效考核。
4、负责执行公司的考勤制度，监督全体员工上下班按要求签到、签退。
5、根据公司发展需要，负责做好新员工的招聘、实习、转正工作；负责劳动合同的签订，人事档案的建立和员工的奖惩、辞退工作。协助总经理实施公司人才队伍的建设工作。
6、印发公司各类通知、文件和规章制度；传达召集各类办公会议，并做好会议记录；做好上传下达、下情上报工作,深入调查研究,发现问题及时向领导汇报。
7、搞好公司用电、用水、电话、通信等管理工作，教育员工养成为公司节约每一度水、每一度电的良好习惯，做到节省行政开支。
8、根据总经理要求起草公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度；将公司内部管理制度化、规范化。
9、编制本部门各项工作流程；制定本部门的管理规章制度及奖罚措施；
10、制定本部门的工作计划。
11、协助总经理推进公司企业文化的建设工作；开展企业形象宣传活动。积极做好公司员工培训和计划生育等工作;严格保守公司商业秘密。
12、负责办理公司办公用品的采购、发放与管理工作。
13、负责公司网站平台的筹划、建设及公司形象的设计和推广实施。
14、指导安排公司员工的文化娱乐活动，深化各员工团队协作思想。
15、完成领导交办的其它工作。
办公室文员工作职责
1.接听、转接电话；接待来访人员。
2.负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作。
3.负责总经理办公室的清洁卫生。
4.做好会议纪要。
5.负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。
6、收发各类文件、信函；做好报刊杂志的征订和分发工作，编制收集各部门有关资料、会议记录等交档案室存档。7.做好公司宣传专栏的组稿。
8.按照公司印信管理规定，保管使用公章，并对其负责。
9.管理好员工人事档案材料, 建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续。
10.社会保险的投保、申领。
11 统计每月考勤并交财务做帐，留底。
12 管理办公各种财产,合理使用并提高财产的使用效率,提倡节俭。
13.接受其他临时工作。
房地产办公室岗位职责
医疗机构岗位职责及人员配备
人员配备计划和岗位职责
项目人员配备及岗位职责
财务人员配备及具体岗位职责
房地产办公室人员配备岗位职责2
人员配备及岗位职责详解
客服代表 岗位职责：
1、处理用户的呼入电话，主动热情完成相应咨询、订购服务； 2、通过在线工具解答用户疑问；
3、外呼用户，对内容、订单做好后续跟踪处理，确保订单成功发货； 4、做好相应记录，处理、录入公司各活动数据统计； 5、降低拒收退货率； 6、评论信用管理； 7、客户关系维护；
任职要求：
1、中专以上学历，营销相关专业优先，具有销售，有淘宝客服工作经历者优先；
2、赞同企业服务理念、喜欢网购、认可电子商务行业；
3、熟悉计算机常用软件应用及操作，优秀的快速的文字录入能力； 4、普通话标准，吐字清晰，良好的沟通表达能力； 5、较强的沟通能力，能够与用户，自己的上级顺畅沟通；
6、反应灵活、思维敏捷、预见能力、能根据用户情况及时制定相应的销售策略；
7、能够迅速学习新的业务知识，对自已有高要求，很强的主动服务精神；
销售订单处理人员 岗位职责：
1、在线订单的跟踪处理； 2、核实每个订单的到帐情况； 3、订购单据的确认打印； 任职要求：
1、中专以上学历，营销、服务相关专业优先，具有销售，有服务工作经历者优先；
2、赞同企业服务理念，喜欢网购、认可电子商务行业；
3、熟悉计算机常用软件应用及操作，优秀的快速的文字录入能力； 4、较强的沟通能力，能够与用户，自己的上级顺畅沟通；
5、工作细心反应灵活、思维敏捷、预见能力、能根据用户情况及时制定相应的销售策略；
6、能够迅速学习新的业务知识，对自已有高要求，很强的主动服务精神；
仓储经理 岗位职责：
1、监控每日盘点商品库存情况，掌握库存信息；
2、负责本部门团队建设与发展，建立有效的奖惩机制并组织实施； 3、对分拣员、打包员进行培训考核；
4、出入库综合管理，分析差异原因，并及时调整解决，确保库存准确性； 5、建立并优化管理制度和流程，有效降低库存差异； 6 负责第三方物流配送公司的回款跟踪； 7、负责第三方物流配送公司的选择、谈判和维护； 8、负责第三方物流配送公司的评估考核；
9、负责第三方物流配送公司的货运跟踪和流程优化；
任职要求：
1、大专以上学历，物流相关专业；
2、2年以上仓库管理或物流管理工作经验，两年以上团队管理经验； 3、认真细心，吃苦耐劳，责任心强，具备出色的沟通能力和团队合作精神； 4、有定制化商品仓库管理经验优先； 5、超强的服务意识，认可企业管理理念； 6、喜爱电子商务行业；
广告投放专员 岗位职责：
1、规划官网、淘宝店铺、当当、拍拍推广的商品和流量的控制； 2、调节关键词的竞价排名和规划关键词；
3、监控和收集P4P广告投放的日常效果数据，并及时作出调整； 4、协同完成销售任务；
5、及时向上级主管反馈推广情况，从而不断优化好推广工作；
任职要求：
1、大学本科学历，信息管理类相关专业毕业； 2、具有一定的广告投放工作经验、有淘宝经验者优先； 3、积极乐观的工作态度，良好的学习能力和适应能力；
4、精通电子商务的相关知识； WEB前端开发 岗位职责：
1、负责商城的前端开发工作，利用各种Web技术将设计转换成最终web界面;能够手写HTML/CSS/ JavaScript；
2、根据用户的需求,分析并给出最优的前台技术解决方案； 3、基于JavaScript框架的应用和项目开发；
4、负责了解后端技术实施，提供前端与后端技术应用解决方案； 任职要求：
1、计算机及相关专业专科以上学历，有Web项目开发经验、1年以上前端开发经验；
2、精通HTML、CSS、JavaScript、AJAX、JQUERY 等前台相关技术,熟悉W3C网页标准,熟悉至少一种后台开发语言(如PHP等)；
3、深刻理解、掌握主流浏览器之间差异包括IE6、7、8、FIREFOX等； 4、有良好的自学能力，独立思考能力，能够在短时间内学习并应用新技术； 5、有优良的编程风格和习惯，了解软件开发流程，有多层体系架构开 发经验； 6、有强烈的责任心，具有良好的团队合作精神； 7、有电子商务相关系统或国际软件外包开发经验者优先；
数据分析师 岗位职责：
1、全面负责企业旗下所有网站的数据分析工作；
2、对网站数据进行跟踪和分析，对网站设计、用户体验和市场营销提出专业分析意见；
3、设计各类复合度量，并将这些度量推广至各部门； 4、负责网站分析工具的部署和优化； 5、负责数据统计系统的权限管理分配； 任职要求：
1、2年以上工作经验，至少1年为互联网广告分析或者互联网营销分析相关工作；
2、精通Google Analytics，熟悉Webtrends 或Omniture，以及网站分析的相关概念；
3、熟悉常用的互联网广告营销分析方法，了解网站分析的基本方法； 4、熟悉互联网广告监测的实施，了解网站分析的实施； 5、熟悉以用户为中心的设计，了解用户行为分析的方法； 6、有门户类、社区类、电子商务类网站数据分析经验者优先； 运营中心总监助理 岗位职责：
1、负责企业互联网市场推广营销系统运作管理，整体策划，并对运作过程进行监督审核；
2、负责市场渠道的规划、拓展，运用多种渠道的组合带领市场团队实现公司整体的销售目标；
3、负责市场开发和市场调研，为公司的经营提供调研及决策信息依据； 4、负责建立、优化本部门的组织架构和职责分工，实现组织精简、高效； 5、负责公司网站线上推广计划实施，监控执行效果并提出建议，不断优化提高广告的效率；
6、负责线上合作渠道的规划、拓展，运用多种渠道的组合达到提高网站流量和知名度的目标；
7、负责竞争对手广告监控，提出我们的线上推广策略； 8、负责软文、关键词搜索优化和投放； 9、负责组织线上活动，提高网站和目标人群的互动，达到提升销量的目的；
任职要求
1、大学本科以上学历，五年以上互联网市场运维经验,有在知名互联网企业工作经验者或B2C行业经验者优先；
2、精通互联网市场营销计划的制订及执行，具有丰富的市场推广经验，熟练运用各种推广策略，有成功的市场推广案例；
3、具备敏锐的市场洞察力、严密的分析能力以及出色的危机处理能力，善于学习和创新；
4、认同企业理念、具备良好的沟通表达能力、谈判能力，具有丰富的业界人际资源；
5、具备良好的团队合作精神和丰富的团队建设经验，能在较大的压力下实现市场运维目标； 6、英文良好；
技术支持工程师 岗位职责：
1、品牌网站、电子商务系统运行的日常维护，日常问题跟踪、调试、修改及维护；
2、公司网站相关的安全问题，包括方案安全评估、网络扫描、审计、安全问题的应急处理等； 任职要求：
1、有较强的综合素质，工作认真负责，沟通协调能力强； 2、了解Web应用开发技术；
3、有Linux、Windows系统知识经验，能熟练使用Linux系统平台下各种应用系统，如：Oracle、MySQL等等；
4、深入了解常见网络协议，能熟练使用相关工具分析网络问题； 5、熟悉常见操作系统的日常管理以及服务配置，安全配置（Windows系列，Linux 系列）；
商品品牌规划经理 岗位职责
1、负责企业商城品牌管理及相关业务的组织、搭建、拓展与维护； 2、通过活动与调研，定期和相关业务部门讨论并制定新的品牌推广及合作计划；
3、主要负责公司品牌推广、商务合作、活动及促销等综合性项目的策划、包装、管理工作；任职要求：
1、市场营销、工商管理或相关专业本科以上学历；
2、具有市场营销及传播的行业背景，从事过品牌管理相关工作1年以上； 3、熟悉公关传播及品牌推广运作，并具有出色的推广经验及整合营销的技巧； 4、对市场及品牌有灵敏的触觉和意识，有大型活动策划及务实操作经验优先； 5、注重团队合作，出色的沟通能力和演示技巧，责任心强，有主人翁精神；
房地产办公室人员配备岗位职责3
房地产企业办公室人员岗位职责
主任岗位职责
1、制定公司行政管理制度，汇编公司各项制度，监督检查各部门执行的情况； 2、负责对员工进行遵守劳动工作纪律的教肓与管理；
3、根据董事会批准的行政费用总额度，每月制定公司行政费用预算，严格控制公司行政费用的支出；
4、负责公司资产的管理，建立固定资产、低值易耗品等物品的采购、验收、保管、使用登记及定期检查使用情况的制度；
5、负责公司印章、介绍信的管理，严格执行公司印章、介绍信的使用规定； 6、负责公司行政文件的管理工作；
7、根据公司行政管理制度，做好电话、传真机、复印机、电脑、网络等设备的使用和管理； 8、负责公司车辆的管理与调度工作，建立车辆档案，做好车辆的维修、保养工作，定期检查车辆的使用情况，加强对司机、非司机的安全教肓工作； 9、负责对公司外围环境卫生工作的管理；
10、负责公司办公地点安全、保卫、消防工作的管理； 11、负责员工食堂工作的管理；
12、负责对外接待及票务、住宿等工作；
13、根据总经理指示，积极组织好公司级的重大会务活动和日常的办公会议； 14、负责公司的大事记工作；
15、负责协助公司的信访接待工作；
16、负责对派出所、安委会、居委会等单位的联系工作；
17、负责办理营业执照、代码证、统计证、税务登记证的换发年检工作。
办公室文员岗位职责
1、加强政治和业务学习，不断提高政治素质和业务能力。
2、负责公司各类文件、资料、图纸收发登记、传递、执行催办工作。 3、有计划添置办公用品、发放、会议室管理等事务工作。
4、做好公司文件、合同协议、政策性文件、相关图纸的收集、整理及立卷归档工作。
5、负责公司印章及各类营业手续（如：外商投资许可证、代码证、税务登记证、收费许可证、营业执照等）的存档、年检工作。 6、负责公司档案的日常管理工作。7、负责公司员工考勤工作。
8、负责公司每月的总结、计划编制工作。 9、公司内部的文件借阅工作。
10、完成公司交办的其他工作任务。