法律顾问岗位职责是什么6篇(单位法律顾问的职责)

时间:2022-12-12 02:54:36 综合范文

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法律顾问岗位职责是什么6篇(单位法律顾问的职责)

法律顾问岗位职责是什么1

  法律顾问岗位职责

  众所周知,市场经济从实质上意义上说就是法制经济。随着市场经济体制的不断完善,人们的法律意识也在不断增强,但更多的企业法律意识的增强却仅仅停 留在“打官司,找律师”上。殊不知,“杀人三千,自损八百”,任何官司都没有真正的赢家。除非万不得已,一般不宜去打“官司”。最好的办法是邀请法律顾问 介入企业公司决策、经营、管理各个环节,最大限度预防和避免各种法律风险,推进公司依法经营管理水平。但是,很多企业公司却并不清楚法律顾问就竟能为公司 做些什么。

  法律顾问工作职责主要分以下两个方面:

  其一、法定的法律顾问工作职责(即法律规定的法律顾问工作职责):

  1、为甲方提供服务,就甲方在业务上提出的各种法律问题,出具法律意见书。包括对甲方工作上、业务上涉及的法律问题或可以运用法律手段解决的问题,提出解决的具体方案,供甲方决策时参考。

  2、为甲方草拟、审查或修改法律文书和其他法律文件。如合同、协议、决定、声明、命令、规则、章程等,使之符合国家法律和有关政策。

  3、接受甲方的委托,参加甲方合同的谈判和签字,保证甲方的行为合法,并最大限度地维护甲方的合法权益。

  4、接受甲方的委托,代理甲方参加诉讼活动、仲裁以及调解以维护甲方的合法权益。该项甲方的委托作为个案需与乙方另行签订专项代理合同,并按商定之标准收取律师费(通常是在正常收费标准的基础上优惠)。

  5、对甲方在经营管理或其他方面作出的重大决策进行法律上的论证,并提供依据。

  6、向甲方通报法制动向,提出相应建议或对策。

  其二、约定的法律顾问工作职责(指除法定工作范围以外,经甲乙双方通过协商确定的其他工作职责):

  1、协助甲方建立健全各项规章制度。乙方应协助甲方在内部管理过程中将经济的和行政的手段最大限度地上升为法律手段,从而提高甲方的管理水平,使甲方的工作规范化、合法化。

  2、协助甲方建立法律事务机构并协助培养从事法律事务的人才。

  3、开展法制宣传和进行法律培训,提高甲方人员的法律意识和法律知识水平。

  4、双方约定的其他工作职责。

  深圳律师:黄华(12年律师经验)

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法律顾问岗位职责是什么2

  企业法律顾问岗位职责

  1、对公司的重大经济活动和经营决策,向董事会和总经理提供法律可行性意见或建议;协助董事会和总经理贯彻执行国家法律、法规和法;

  2、参与制订、修改公司各项规章制度;

  3、参与重大经济技术贸易谈判,审查重大合同和涉外合同,审核公司的法规性文件和法律事务文件;

  4、为各单位提供法律咨询和法律帮助,配合各单位办理合同的报、见证、签证和公证,经委托配合或代理参加诉讼、调解、仲裁及其他非诉讼活动,维护公司的合法权益;

  5、主持经济合同管理工作;

  6、配合有关部门进行法律宣传、教育和培训;

  7、办理公司其他法律性事务;

  8、总经理授权委托的其他工作。

法律顾问岗位职责是什么3

  企业法律顾问岗位职责

  企业法律顾问工作职责主要体现在以下几个方面:

  一、参与起草、审核企业规草制度

  企业规章是针对企业内部对生产、销售、服务等经营管理活动所制定的各种规章、章程、程序。企业规章制度是企业文化、管理方式、管理水平的综合体现。对企业规章制度进行修改和审查是企业法律顾问的重要工作之一。在审查企业规章制度时,首先要保证其合法性,即对企业规定的管理职能、管理内容和管理手段要符合国家法律、法规。

  对企业规章制度的审查还应注意其实用性、规范性、协调性。

  二、参与企业重大经营决策

  企业重大经营决策是企业针对经营活动中的重大问题,如资本经营、产品开发、市场营销等,按照规定的权限和程序所进行的决策。

  企业法律顾问参与企业重大经营决策主要是保证决策的合法性和可行性。其作用为:

(1)确保决策有可靠的法律依据,是依法做出的,不会出现违法的情况,从而避免决策的法律风险;

(2)保障法律赋予企业的权利得到充分体现,使企业在经济活动中的合法权益最大化;

(3)保证决策在法律上不但可行,而且是最佳方案,在法律上最有利于决策目标的实现;

(4)从法律上为企业在经济活动中应当获得的利益提供有效的保护措施,防止上当受骗,避免显失公平,避免发生纠纷。

  企业法律顾问参与企业重大经营决策主要有4种方式:

--参加决策会议。参加决策会议是企业法律顾问根据行业有关规章或者企业领导人的要求,作为正式成员或列席人员,参加企业的各种决策会议的活动。企业法律顾问参加企业决策会议的主要任务是:对决策问题提出系统全面的法律意见,并做到有法律依据,有分析论证;随时为领导或会议提出的法律问题作出解答和说明;参加对决策问题的分析讨论。企业法律顾问参加决策会议之前,要搞清楚会议主题及有关的情况,做好准备,特别是熟悉和掌握有关法律、法规内容,会上认真听取和分析别人的意见,提出法律方面的意见方案。

--为企业领导决策提供咨询意见。在企业领导作出某些决策时,需要企业法律顾问从法律的角度提出口头和书面的意见或方案。主要做到:第一、对企业领导提出的问题,进行法律上的分析论证并及时给予明确的答复;第二、对企业领导虽然没有提出但关系决策是否合法可行的重大法律问题提出意见。

--通过起草、修改、审核有关文件参与企业重大经营决策。企业法律顾问在文件的起草、修改、审核的过程中,应全面了解决策的背景、目标、内容,提出正确的法律意见并将其体现在文件之中,保证决策的正确合法,防止决策或其文件表述出现漏洞和错误。

--企业法律顾问主动提出意见和方案。企业法律顾问通过参加企业日常的经营管理活动,特别是在处理企业的各种经济纠纷过程中发现企业经营管理中的重大问题,经过一定的调查研究,主动向企业领导提出建议和方案,形成书面的意见,影响企业重大的经营决策。

  三、起草和审查合同

  起草和审查企业对外从事经济活动的合同是企业法律顾问的重要工作之一。企业法律顾问应掌握国家的法律、法规和政策,要清楚将要签订合同的标的、内容、主体等方面国家的相应政策和规定。

  合同条款要根据《合同法》及其它法律、法规和政策的有关规定拟订,主要包括:当事人的名称或者姓名和住所;标的的种类;数量和质量;履行的期限、地点和方式;解决争议的方法和违约责任;订立合同的日期、地点及其它内容。

  审查合同主要是对企业内部各业务部门起草的合同进行审查把关。企业法律顾问应从以下几个方面进行审查:一是审查合同主体是否合法;二是审查合同项目的真实性;三是审查合同条款是否完备;四是审查合同有关标的的数量、价格、质量、结算方式、违约责任等条款是否违反国家有关法律规定;五是审查合同的文字是否标准;六是审查合同签订的手续是否完备。

  四、合同管理

  企业法律顾问管理企业合同业务的工作应包括以下几个方面:

--授权委托书的管理。签订合同的授权委托书是由法定代表人签发的授权业务人员代表企业签订合同的资格证书。合同业务人员必须经过严格的法律及合同业务知识培训并考试合格,同时具备相应的业务水平,方可取得委托书。授权委托书必须明确代理人的姓名、代理事项、代理权限和有效期限,由法定代表人签名并且加盖企业公章。合同业务人员的授权范围应由企业法律顾问提出审核意见报企业领导人确定,还应与业务人员的工作岗位职责相一致。

--对合同文本及合同专用章的管理。建立合同专用章管理规则,对合同章的使用进行登记管理;建立与合同相应的合同管理台账及统计报表。企业法律顾问对起草和审查的合同要逐个建立档案,与合同有关的文书、电报和图表及法律顾问的法律意见书应同时归档。

--对合同管理情况的监督检查。对企业合同管理制度的执行情况进行监督、检查,对违反制度的行为及时制止;对合同管理中出现的新情况、新问题进行分析研究,不断修改、完善各项合同管理制度。

  对合同纠纷的解决情况进行监督检查。合同发生纠纷时,法律顾问应及时提出解决的办法,直接或协同有关业务部门进行处理,并对纠纷解决情况进行跟踪检查,如发现损害企业合法权益的行为,应及时加以纠正和制止。

  五、办理商标、专利和商业秘密法律事务

  商标注册申请是企业法律顾问的一项重要工作。企业法律顾问通常通过两种方式来开展此项业务:一是亲自代理企业进行商标注册申请;二是根据情况聘请社会专门代理机构办理。对于企业内部的专利申请、专利的转让与使用许可,企业法律顾问要根据企业的实际情况办理有关事务。

  商业秘密是企业的无形资产,它对于企业在市场竞争中的发展有着重要影响。企业法律顾问应承担商业秘密的管理工作,制定保护商业秘密规章制度,对企业的商业秘密划定范围,确定涉密人员的权利和义务,在正常经营活动中采取法律手段进行预防性保护,并运用仲裁、诉讼等方式解决对企业的侵权行为。

  六、代理企业处理有关纠纷

  解决企业经济纠纷的途径通常是协商、调解、仲裁和诉讼4种方式。其中主要方式是仲裁和诉讼。作为企业法律顾问在参与或起草、审查、修改合同时,要掌握好”争议解决条款”。

  在解决企业之间的经济纠纷的过程中,企业法律顾问通常作为企业的代理人参加纠纷的仲裁、诉讼或者非诉讼的解决。

  七、开展法律培训工作

  企业法律顾问在企业内部进行法律培训、普及法律知识是其基础工作之一。企业法律顾问的普法工作主要包括以下几个方面:一是起草、参与普法规划和计划;二是承担讲课任务;三是积极推进本企业的法制实践。

  总之,企业法律顾问工作是市场经济发展的必然产物。企业法律顾问工作在推进现代企业制度的发展过程中,必将发挥越来越重要的作用。

法律顾问岗位职责是什么4

  总法律顾问岗位职责

  总法律顾问在总经理的领导下开展工作,为总经理负责,履行以下职责:

  一、全面负责集团公司法律事务工作,统一协调处理集团公司经营、决策和管理中的法律事务。

  二、参与集团公司重大经营决策,保证决策的合法性,并对相关法律风险提出防范意见。

  三、参与集团公司重要规章制度的制订和实施,确保集团公司规章制度的合法有效。

  四、负责集团公司的法制宣传教育和培训工作,提高集团公司员工的法律意识、规范意识。

  五、指导集团公司所属法人子公司法律事务工作,对法人子公司的法律事务建设提出建议。

  六、对集团公司和法人子公司违反法律、法规的行为提出纠正意见,并监督或协助相关部门予以整改。

  七、其他应由总法律顾问履行的职责。

法律顾问岗位职责是什么5

  法律顾问岗位职责

  一、协助公司领导正确执行国家法律、法规,对公司重大经营决

  策活动提供法律意见;

  二、参与起草、审核公司重要的规章制度,对公司规章制度及其

  条款的合法性负责;

  三、审核公司各种技术、经济、服务合同,参加重大合同的起草、谈判工作,协助财务部门管理合同,监督合同履约;

  四、参与公司的兼并、收购、分立、破产、反兼并、投资、租赁、资产转让及招标、投标等重要经济活动,提出法律意见,处 理有关法律事务;

  五、主持或协助办理公司工商登记、变更、商标注册、专利申请、技术发明创造、技术贸易等有关法律事务,为公司知识产权 保护提出法律建议;

  六、开展与公司生产经营有关的法律咨询,整理汇编公司业务需

  要的各种法律、法规和规章等;

  七、配合公司有关部门对职工进行法制宣传教育,在公司内普及

  法律知识,增强员工法制观念;

  八、负责与公司外聘律师(事务所)的选择、联络及相关工作; 九、参加或列席公司召开的某些会议,就所议内容提供法律意见;

  负责审查内部各项指示、决定、决议、计划的规范性和合法性;为公司内劳动争议、民事调解提供法律帮助; 十、接受公司法定代表委托,代理公司参加诉讼和非诉讼活动,帮助公司运用法律手段解决经济纠纷,维护公司合法权益;

  十一、参加和配合与公司有关的财务、税收、环保、劳动用工、安

  全生产、合同管理等执法检查,为公司提供法律意见;参与重 大事故和危机处置活动,协助有关部门进行善后处理; 十二、在所审核的经济合同、拟订的法律文书和出具的法律意见书

  签字,对上述业务以及办理的其他法律事务的合法性负责; 十三、完成领导临时交办的其他法律任务。

法律顾问岗位职责是什么6

  法律顾问岗位职责

  1.协助公司领导正确执行国家法律、法规,对公司各大经营决策活动提供法律意见。

  2.参与起草、审核公司重要的规章制度,对公司规章制度及其条款的合法性负责。

  3.审核公司各种技术、经济、服务合同,参加重大合同的起草、谈判工作,协助财务部门管理合同,监督合同履约。

  4.参与公司的兼并、收购、分立、破产、反兼并、投资、租赁、资产转让及招标、投标等重要经济活动,提出法律意见,处理有关法律事务。

  5.主持或协助办理公司工商登记、变更、商标注册、专利申请、技术发明创造、技术贸易等有关法律事务,为公司知识产权保护提出法律建议。

  6.开展与公司生产经营有关的法律咨询,整理汇编公司业务需要的各种法律、法规和规章等。

  7.配合公司有关部门对职工进行法制宣传教育,在公司内普及法律知识,增强员工法制观念。

  8.负责与公司外聘律师(事务所)的选择、联络及相关工作。

  9.参加或列席公司召开的某些会议,就所议内容提供法律意见;负责审查内部各项指示、决定、决议、计划的规范性和合法性;为公司内劳动争议、民事调解提供法律帮助。

  10.接受公司法定代表委托,代理公司参加诉讼和非诉讼活动,帮助公司运用法律手段解决经济纠纷,维护公司合法权益。

  11.参加和配合与公司有关的财务、税收、环保、劳动用工、安全生产、合同管理等执法检查,为公司提供法律意见;参与重大事故和危机处置活动,协助有关部门进行善后处理。

  12.在所审核的经济合同、拟订的法律文书和出具的法律意见书签字,对上述业务以及办理的其他法律事务 的合法性负责。

  13.完成领导临时交办的其他法律任务。