乡镇年度工作总结模板3篇 乡镇年度工作总结模板范文

时间:2022-10-06 08:47:00 工作总结

  在写工作总结的时候要实事求是,具体到各个细节,这样才能提升自己的工作效率,那么相关的工作总结该如何写呢?下面是范文网小编整理的乡镇年度工作总结模板3篇 乡镇年度工作总结模板范文,供大家参考。

乡镇年度工作总结模板3篇 乡镇年度工作总结模板范文

乡镇年度工作总结模板1

  一、秸秆禁烧和综合利用工作,是摆在各级党委、政府面前的一项重要工作,镇农技服务站按照上级要求,结合我镇实际,提前拟定好操作性强的秸秆禁烧和综合利用工作方案,协助分管领导制定好分片包村网络图,保证包保责任落实。协调好风力灭火机、干粉灭火器、扑火大笤帚等灭火物资准备。将《致农民群众的一封信》、《致农机手朋友的一封信》、《秸秆还田明白纸》、《高新区秸秆禁烧通告》等分发各村,提前进行广泛宣传,让广大农民朋友知晓秸秆禁烧的危害。及时协调农作物秸秆还田、机械打捆离田等综合利用工作。

  二、落实农作物良种补贴政策,促进农民增收。我站工作人员和村组干部深入各村对良种种植实际面积进行摸底登记,严格把关,保证补贴面积准确。对符合补贴政策的农户,尽可能做到“早公布、早发放”,确保农户能及时享受国家惠农政策,拿到良种补贴款。保证全镇农作物良种全覆盖,使优质、高产农作物良种在我镇得以推广。

  三、扎实做好我镇20xx年度小麦“一喷三防”工作,对我镇2.56万亩小麦实施“一喷三防”所需杀菌剂和叶面肥等给予补助,每亩补助5元,累计得到补贴物质达12.8万元。我站及时足额地把下发的农药、叶面肥发放到各村各户,并巡回到各村进行技术指导和督促,使全镇2.56万亩小麦按时全面地喷了药肥,免受了病虫害的侵害。

  四、做好农业政策性保险工作,保证惠农政策落实。镇农技服务站积极配合国元保险公司蚌埠分公司认真及时对全镇12个村承保的小麦水稻等农作物受灾面积根据受灾程度、类型进行查勘定损和理赔;对全镇养殖场承保的能繁母猪因死亡造成的损失及时进行查勘定损和理赔。

  五、及时做好农作物植保信息发放宣传工作;做好农业、畜牧、水产等相关农业统计数据的搜集、整理、核查、存档和上报工作。

  六、狠抓重大动物疫病防控,落实强制免疫、检疫监管、疫情监测和应急管理等各项措施。保证防疫密度达100%,免疫合格率要达到70%以上。加强对病死畜禽无害化处理的监管,认真做好春秋二季的动物防疫工作

  七、我站紧紧围绕农产品质量安全,重点加强对农药兽药经营场所和农产品生产基地的监督检查,从源头上防止和杜绝假冒伪劣、高毒以及禁限用农资流入农产品生产基地。同时,督促农资经营户和农产品生产者认真做好农业投入品经营档案及农产品生产记录,有效地提升了我镇广大农户的农产品质量安全意识。

  八、林业工作

  1、配合三线三边整治做好绿色长廊完善工作,对高速公路途经我镇、彭巷、大徐、姜顾、大孔5个村的路段两侧各50米范围内的流转土地,镇农技服务站分村重新进行gps丈量,并敦促各承包户抓住有利时机,做好两侧绿色长廊的完善补植。对未达到50米宽的林带,责令承包户补植到位。配合河北村对高速公路两侧各50米范围内的流转土地进行准确丈量,并根据规划要求完成造林栽植。

  2、千万亩森林增长工程植树造林工作,根据我镇分摊目标任务,结合我镇实际,镇农技服务站积极配合协调全镇造林大户,结合春季义务植树,全面完成镇分摊的千万亩森林增长工程年度目标任务。

  3、做好林木虫害动态监测,对发现的疫情及时向市、区职能部门进行上报,并及时防治。

  九、认真做好农村“五老”人员身份和工龄认定,保证工龄补贴及时发放。

  十、水利工作

  1、积极做好防汛抗旱各项准备工作。完善防汛抗旱和防御台风预案。组织开展汛前检查,抓好险工险段的处置,提前做好防汛抗旱物资准备,建立抢险队伍,落实各项防汛责任制。

  2、积极争取上级农田水利基本建设资金,认真做好农田水利基本建设各类项目的规划,做好辖区内泵站运行情况调查统计,及时协调做好泵站维修。积极开展“一事一议”,引导村民筹集资金,投工投劳开展农田水利基本建设。全面完成上级下达的年度目标任务。

  3、积极配合市区水利水务部门做好辖区内农村安全饮水工程工作。

  十一、认真做好辖区内农机年度补贴协调工作。

  十二、根据《高新区农村土地承包经营权确权登记颁证工作手册》指示精神,及时召开了镇农村土地承包经营权确权登记颁证领导小组成员、包村干部、村两委成员及镇有关部门负责人参加的培训会议,认真学习领会上级的有关文件指示精神,同时督促各村做好本村农村土地承包经营权确权登记颁证前期的摸底调查和核实工作,目前各村已完成辖区内农村土地承包经营权确权登记颁证工作清查核实工作,下一步将组织勘察测绘人员对二轮承包合同登记的土地进行实地丈量。

乡镇年度工作总结模板2

  20xx年以来,我局紧紧围绕民族团结进步示范区建设要求,不断加强对少数民族干部、宗教界人士的培训,有力维护了全县民族团结、宗教和顺、社会稳定的良好局面。

  一、我县少数民族党政人才现状

  截止20xx年5月,我县少数民族实职科级以上领导干部53人,其中回族21人,满族1人,彝族29人,壮族2人;少数民族科级以上非领导职务44人,其中回族18人,苗族1人,彝族24人,壮族1人。

  二、主要做法

  (一)突出理论培训。县委印发《20xx-2017年xx县干部教育培训工作实施意见》,提出各单位(部门)要按照干部管理权限,统筹抓好党政干部教育培训,重点加强党政领导班子成员的培训,重视年轻干部、女干部、少数民族干部、非中共党员干部的培训。其中少数民族干部培训项目是以科级少数民族领导干部为对象,重点抓好少数民族年轻干部的培训。开展党的民族宗教政策、民族团结进步、社会和谐发展、特色产业培育、扶贫开发、民族文化传承与保护等内容的培训,不断提高干部团结民族群众、带领致富、共同进步的能力。

  (二)突出业务培训。20xx年5月25日至26日,举办20xx年全县民族宗教工作培训班。县民族宗教工作领导小组成员单位分管联系领导,各乡(镇、街道)分管领导及民族宗教助理员,县伊协班子成员,各宗教活动场所教管组组长及主要教职人员,县委统战部、县民宗局全体干部职工160余人参加培训。这是近年来我县规模最大、规格最高的一次民族宗教工作专题培训,培训有效提升了我县领导干部对民族宗教工作的认知,提升了民族宗教干部的政策理论水平,提升了宗教界人士的国家意识、公民意识、法治意识,为维护我县民族团结、宗教和谐奠定了坚实基础。

  三、存在问题

  (一)流通渠道不畅。有些少数民族干部在同一职位上任职时间超过10年,5年左右的居多,交流较少,造成少数民族干部视野相对狭窄,缺乏多岗位锻炼,晋升通道更加逼仄。

  (二)高层次人才匮乏。从干部知识结构来看,真正懂经济的行家太少了,不得不说这是我县打造现代工业强县进程中的硬伤。

  四、“十三五”人才工作思路

  十三五期间,我们将认真贯彻实施县委“十三五”人才发展战略研究方案的部署,紧紧抓住深入推进民族团结进步示范区建设这一契机,重点抓好以下工作:

  (一)突出少数民族党政人才培养这一重点,为拓宽他们的知识面积极搭建平台。

  (二)积极配合组织人事部门,本着对少数民族干部“高看一眼,厚爱一分,重扶一把”的原则,建设一支数量相当、结构合理、素质较高的少数民族党政人才队伍,为全县民族团结进步事业提供强有力的人才支撑。

乡镇年度工作总结模板3

  根据“民主评议政风行风”的工作部署,结合党的群众路线教育实践活动解决“联系服务群众最后一公里”的问题和我市城乡规划工作具体实际,按照“谁主管、谁负责”和“管行业必须管行风”的原则,我局全面开展以民主评议为载体的效能行风建设,着力提高城乡规划队伍的服务水平和综合素质,为实现南平科学发展、跨越发展做出了积极的贡献。

  一、统一思想,加强领导

  一是在思想重视的高度上形成了共识。政风行风建设直指机关作风转变,事关城乡规划系统的形象和机关效能水平的提升,局党组高度重视,紧紧围绕“转作风、惠民生、促发展”的工作主线,对全年工作任务进行分工,责任到科室、到人头。制定了20xx年民主评议政风行风工作实施方案;6月5日组织召开全系统规划工作暨政风行风建设动员大会,进一步统一思想、明确任务,统筹安排部署今年规划系统政风行风工作,号召全局上下总动员,建立全员责任意识,人人都是政风行风建设的主体,个个都是城乡规划系统的'形象,自觉做到以服务民生为己任,以推动发展为目标,以群众满意不满意为标准;8月22日召开半年工作分析会,及时掌握县(市、区)行评工作进度,做到与业务工作同部署、同落实、共促进。

  二是在领导架构的成分上增加了份量。为确保民主评议政风行风工作扎实有效开展,及时调整充实了由张立峰局长担任组长,局党组虞祥木书记任常务副组长,各分管领导为副组长,各科室负责人、下属事业单位负责人为成员的民主评议政风行风领导小组,主抓机关效能和政风行风建设工作,做到年初有研究部署,年中落实有监督有检查,年末有评价。自上而下形成一种主要领导负总责,分管领导具体抓,科室领导和每个同志具体落实的政风行风建设良性机制。

  三是在监督指导上加大了力度。为更好地促进民主评议政风行工作,根据年初计划,聘请了人大、政协及市直有关部门、基层单位和社区领导干部、服务对象共18位名同志为我局政风行风评议监督员,全程监督规划系统机关效能建设和民主评议政风行风各项工作。为配合监督员更好地开展各项工作,建立紧密型互动联系,定期给监督员寄发局规划简讯,及时汇报工作开展情况,宣传城乡规划工作,并邀请监督员参与局行评有关活动、会议,征求监督员意见、建议。6月5日、8月22日分别召开两场效能行评监督员座谈会。同时联系有关单位和服务对象,开展明察暗访,收集群众意见建议,督促整改,推进民主评议政风行风工作扎实有序开展。局领导挂点联系市(县、区)规划局、建设局,指导督查效能行评工作,并邀请基层局参与市城乡规划局的效能和行评各项活动,市、县两级联动互动。

  二、紧扣主题,有序推进

  (一)开门纳谏,查找问题。

  1、领导带头,以上率下。深入开展“四下基层”活动,“背靠背”、“面对面”征求意见。我局主要领导、分管领导先后多次带队到街道办、社区现场咨询办公;党组书记虞祥木带队,走访10个县(市、区)的住规局和xx区6个街道办事处,广泛征求和收集群众意见建议。

  2、走向基层,听取“真话”。通过走访服务对象、发放征求意见表、设点宣传咨询,开设网上意见信箱、召开座谈会等多种形式,广泛听取社会各界对规划工作的意见建议。截至11月底,共召开征求意见座谈会12场,累计参加座谈会人数192人;上街“设点摆摊”征求意见4场;走访基层单位30家,服务对象25家;发出征求意见函260份,收回216份。

  3、分类梳理,“即知即改”。共搜集到意见建议57条,经过认真分析梳理归类出7个方面22条建议:其中规划编制及经费方面意见2条,公建设施配套规划建设方面意见5条,棚户区改造方面意见2条,个人建房审批难方面意见2条,规划宣传方面意见2条,城乡规划管理方面意见5条,队伍建设方面意见4条。另收到行评代表交办的1条建议。对所搜集到的问题建立滚动台账,逐一反馈,不属于规划部门职责的问题,认真做好解释和协调工作;确属规划部门的问题,按照“急事先办、先易后难”的原则,主动与相关单位对接,切实抓好整改,还百姓一个“态度”。

  (二)贴近实际,选定主题。

  围绕市委、市政府提出共建美丽南平绿色发展战略和“百姓富、生态美”的目标,以关注民生、改善民生、服务民生为切入点,并针对搜集到的意见建议,结合党的群众路线教育实践活动要求及我局实际,采纳市行评指导组的建议,将“规划服务民生,着力推进生态宜居南平建设”作为今年市城乡规划局民主评议政风行风工作选题评议的主题,以“规划有矩、服务无距”为行动指南,着力解决群众反映强烈的突出问题。

  (三)发挥职能,强化整改

  1、提升工作理念,服务绿色发展。着眼于亮化美化绿化,全面推进 “三边三节点”重点区域景观整治和改造,组织编制《南平中心城市景观风貌专项规划》,以“寻根、访古、营城”为策略,打造“山灵水秀生态绿城,物埠民丰儒理名邦”,重点跟踪xx市高铁片区交通枢纽节点及绿化景观带和改造xx市滨江路沿江景观带;开展南三龙铁路南平西站站前片区、延平新城小鸠和两洲片区城市设计,规划好南平的北和西两个高铁门户;在闽江两岸规划中,重点保护和延续“一江、两溪、三山”的自然山水生态格局,强化山、水、城、人和谐共生的良好环境,创造协调、统一并具山城、江城特色的城市风貌。同时持续推进“四绿”工程,打造生态绿廊,组织编制《xx市域绿道网专项规划》,构建覆盖xx市域全境的“省级、市级、县级”三级绿道的网络体系,推进“朱子之路绿道游”、“茶文化品鉴绿道游”、“特色乡镇体验绿道游”、“崇阳溪山水情怀绿道游”等四条重点绿道游线建设,力争形成串联南平山水、武夷山生态景观、闽源文化的景观轴线,为全市的绿色产业发展提供了指导意见。