名班主任培养周期工作总结4篇(班主任培养工作计划)

时间:2023-02-20 03:11:25 工作总结

  日子如同白驹过隙,不经意间,我们的工作又进入新的阶段,为了今后更好的工作发展,我们应当为自己的工作写一份计划了。那么计划怎么拟定才能发挥它最大的作用呢?下面是范文网小编收集的名班主任培养周期工作总结4篇(班主任培养工作计划),供大家参考。

名班主任培养周期工作总结4篇(班主任培养工作计划)

名班主任培养周期工作总结1

[名班主任工作室年度工作总结] 时间飞逝,在紧张、繁忙而有序中,一年悄然而过,名班主任工作室年度工作总结。在这一年里,刘智宏名师工作室在区教体局领导的关心下,在学校有关部门的大力支持下,全工作室老师共同努力,顺利开展了各项工作,并取得了显著成绩。现将本年度的工作总结如下: 一、制订了工作室的三年发展规划和2015-2016年度计划

  工作室据本着充分发挥名师的专业引领、带动、辐射作用,加速教师专业化发展,培养造就更多的优秀教师,提高教书育人水平的目的,特制定工作室的三年发展规划。规划内容包括工作室成员介绍、指导思想、工作目标、工作要求、工作要点和工作机制等内容。其中工作目标是使到工作室真正成为教师研究的平台、成长的阶梯、辐射的中心、师生的益友。工作要点包括:制定成员成长规划和自我发展规划;认真组织学习,提高理论素养;狠抓课堂教学,努力形成风格;积极从事科研,提高自身品位;实行导师培养和成员自主发展相结合的制度;开辟博客,建设教学资源库。

  为了落实好工作室的三年发展规划,进一步细化工作室的活动内容,在三年规划的基础上又制定了工作室2016年度计划。年度计划详细列举了每个月份工作室需要做的具体事项。例如:2015年12月在徐家小学举行方芳老师上感恩父母的班会课,全体工作室人员参加听课评课,徐家小学所有班主任列席听课评课,课后徐家小学的班主任纷纷表示从中学到了上好班会课的要领,起到了良好的示范作用。二.强化学习,提高理论素养。

  三.实践磨砺,努力形成风格,工作总结《名班主任工作室年度工作总结》。

  教育理论修养和教育实践积累是一个优秀班主任必须具备的两个条件,正像鸟儿必须有两只翅膀才能飞翔一样。工作室要求所有成员做到既有理论修养,又有丰富的实践积累。这一年来,工作室各成员通过调查、听课、研讨等途径,为德育研究取得第一手资料。通过成员自身开课等形式和活动,相互学习,提高自身实践水平。帮助工作室成员在育人风格和特色上下功夫,让每位成员具有高品位的育人艺术,能够按照教育规律和学生的心理规律,智慧地、艺术地教育学生,灵活地、技巧地驾驭课堂,进而形成自己的育人风格和育人思想。2015-2016年刘智宏老师所带班级分获市级优秀班集体区级优秀班集体;蒋玲老师所带班级获区级优秀班集体;闫泉英所带的班级获得区级优秀班集体;申君所带班级获校级运动会团体第一名,校先进班集体;徐彬会获优秀班主任;罗秀艳所带班级获城区片区综合考核第一名。四.积极科研,提高自身品位。

  反思是形成教育智慧的重要方式,也是教师专业提升的有效途径,通过审察实践经验,凝聚教育智慧,享受教育研究的幸福。?教而不研则浅?,研究是名班主任工作室的要务之一。工作室负责人在自身积极开展班主任工作研究的同时,继续带动并鼓励全体成员从事研究,积极撰写德育论文、案例。工作室成员积极参加各项论文评选以及在班主任工作室博客上发表文章。

  五、工作中亮点:

  1、名师博客,扩大交流。 2、班会序列,大胆尝试。

  主题班会是实施德育的重要载体,通过主题班会,对学生进行思想教育、良好行为的养成教育以及综合能力的培养。但任何一种教育都不是一蹴而就的,不能指望通过一两次活动就能解决问题。同时,学生的成长也是一个渐进的过程,有一定的规律,无论是行为规范、学习理念、心理健康、个人品质、励志素质、团队意识、感恩父母、生涯规划、展示自我等方面的教育,都应该形成一个序列,需要长期反复交叉进行,贯穿小学六年的求学生涯。徐家小学的方芳老师在这方面做了很好的探索,她所带的班级也因此而取得了显著的成绩。我们工作室的老师们认为:构建学生精神世界重要阵地的班会课,设计时就要针对不同年龄段学生的心理特点和每个年级的德育目标,善于将教育目的与学生实际发展水平结合起来,一定要形成系列,这样才能实现我们培养的长效目标。

  回首一年来走过的道路,感觉到的是充实与快乐。名师工作室这个团队呈现着极强的凝聚力和生命力。青年教师在学习时学到了 经验,得到了提高;名师在传授时发现了不足,补充了自己。同时缩小了名师与青年教师之间的距离,青年教师积极主动地参与到教学研究中,名师也虚心听取青年教师的新的教育理念,工作室内形成了一股互帮互学、积极创新、共同前进的新潮流。正如工作室里有人说过:通过与名师接触、交流、学习,觉得自己研究的脚步再不会停歇,觉得自己更要豪情满怀地学习、反思、践行。

  展望下一年的工作,我们充满信心。工作室里有这么多有思想有能力的青年教师,我们这个工作室一定会更进一步地开拓创新,取得更大的成效。

名班主任培养周期工作总结2

  培养青年班主任工作总结

  培养青年班主任工作总结

  目前,班主任队伍中青年教师的比例越来越大,如何培养青年班主任,使他们成长为新课改的一支优秀班主任队伍,这是学校及其每位“老年”教师应关注的问题。多年的青年班主任培养,我积累了一些工作方法和经验,现总结如下:

  一、很抓理论学习,更新教育观念

  为了更新班主任的教育观念,我经常帮助他们采取两种学习方法:一是自学。我配合学校统一布置自学内容,德育室定期检查学习笔记,并记入班主任工作考核档案,学期末与奖励挂钩。二是集中学习,定期与不定期相结合,由学校和“老班主任”到校上课或讲座。尽量做到用最短的时间、最快的节奏、最高的效率,提供更多的信息,长年坚持学习,定能收到较好的效果。

  二、讲究师德修养,树立榜样作用

  班主任是学生的一面镜子,举手投足间对学生都会产生潜移默化的影响。因此,班主任要讲师德、重修养,做学生的楷模。青年班主任开始工作时对自己的风范作用重视不够,他们骑车穿行于校园,夏天穿着无袖衫、紧身衣、拖鞋出现在学生面前。针对这些问题,我就单独照他们谈话,围绕“老师在学生面前应该是什么形象?”这一问题展开讨论。还有些班主任由于年轻气盛,当工作遇到棘手的问题时竟体罚学生。针对这类问题,我坚持“三为主”原则——即学习教育理论和教育法规,提高认识为主;表扬先进,批评教育为主;有错必纠,治病救人为主。帮助青年班主任提高认识,使他们健康成长。

  三、注重能力培养,塑造全方位人才

  对青年班主任不是简单布置任务,而是努力培养他们的工作能力。第一,学习新理念迈好工作的第一步。新班主任上岗之前,我都是先让他们学习理论,使他们初步懂得班主任的工作性质,然后明确接班后要做的工作。如:第一次班会如何上,教室如何布置,如何收注册经费,第一次家访如何安排,第一次家长会如何开等等,对这些工作给予详细指导,使他们初步获得感性认识,做到心中有数。第二,指导他们每学年定期开好“五会”——工作经验交流会;教育案例分析会;谈话技巧观摩会;主题班队演示会;突发事件处理研讨会。并让他们互相学习,取长补短,互相促进。第三,创造机会,锻炼自我。如:定期开展班会教案评比,举办书画、演讲、朗诵、我是好歌手、篮球比赛,从而陶冶他们的情操,培养多面手。

  四、增强教科研意识,培养科研能力

  青年教师刚刚从事班主任工作,如果一开始就能引导他们走一条教育科研之路,对他们的成长和学校的发展都具有重要意义。因此,我认真做好以下几件工作:第一,学习理论,增强科研意识;第二,外请专家,辅导科研方法;第三,结合实际,申请参加有关课题的研究;第四,定期总结,表扬教科研成绩突出的班主任。

  五、重视心理健康,积极沟通感情

  处处关心班主任,使他们保持良好的心理平衡,这也是我培养青年班主任、调动青年班主任积极性的重要方法。我在这一方面肯于投入,不惜力气。第一,关心班主任,帮助学校出台在职称评聘中给予加分的优惠政策;第二,每学年举行“四个一”活动——9月份一次培训,12月份一次联欢,2月份一次论坛,6月份一次评优;第三,在政治生活中给予倾斜,优先吸纳青年班主任进入党组织。

  总之,多年来我都是积极主动帮助青年班主任解决工作的难题,主动关心他们生活中的问题,给他们多出主意、多鼓励,为他们提供锻炼自己、发挥自己、超越自己的平台,使他们健康成长,逐渐成为学校教育教学的中坚力量。

名班主任培养周期工作总结3

  时间飞逝,在紧张、繁忙而有序中,一年悄然而过。在这一年里,刘智宏名师工作室在区教体局领导的关心下,在学校有关部门的大力支持下,全工作室老师共同努力,顺利开展了各项工作,并取得了显著成绩。现将本年度的工作总结如下:

  一、制订了工作室的三年发展规划和20XX-20XX年度计划

  工作室据本着充分发挥名师的专业引领、带动、辐射作用,加速教师专业化发展,培养造就更多的优秀教师,提高教书育人水平的目的,特制定工作室的三年发展规划。规划内容包括工作室成员介绍、指导思想、工作目标、工作要求、工作要点和工作机制等内容。其中工作目标是使到工作室真正成为教师“研究的平台、成长的阶梯、辐射的中心、师生的益友”。工作要点包括:制定成员成长规划和自我发展规划;认真组织学习,提高理论素养;狠抓课堂教学,努力形成风格;积极从事科研,提高自身品位;实行导师培养和成员自主发展相结合的制度;开辟博客,建设教学资源库。

  为了落实好工作室的三年发展规划,进一步细化工作室的活动内容,在三年规划的基础上又制定了工作室20XX年度计划。年度计划详细列举了每个月份工作室需要做的具体事项。例如:20XX年12月在徐家小学举行方芳老师上“感恩父母”的班会课,全体工作室人员参加听课评课,徐家小学所有班主任列席听课评课,课后徐家小学的班主任纷纷表示从中学到了上好班会课的要领,起到了良好的示范作用。

  二.强化学习,提高理论素养。

  先进的理论是班主任工作和德育科研的先导,没有先进的理论指导,一切都将是纸上谈兵。因此,加强学习,不断提高理论修养,始终占领工作室工作的制高点。工作室组织成员采取集中学习和分散自学相结合、自主研修和专家引领相结合的形式,以理论熏陶的方式提升工作室成员的专业素养。我不定期地向全体成员推荐阅读书目和文章,利用微信,QQ、博客等现代信息手段加强联系。

  三.实践磨砺,努力形成风格。

  教育理论修养和教育实践积累是一个优秀班主任必须具备的两个条件,正像鸟儿必须有两只翅膀才能飞翔一样。工作室要求所有成员做到既有理论修养,又有丰富的实践积累。这一年来,工作室各成员通过调查、听课、研讨等途径,为德育研究取得第一手资料。通过成员自身开课等形式和活动,相互学习,提高自身实践水平。帮助工作室成员在育人风格和特色上下功夫,让每位成员具有高品位的育人艺术,能够按照教育规律和学生的心理规律,智慧地、艺术地教育学生,灵活地、技巧地驾驭课堂,进而形成自己的育人风格和育人思想。20XX-20XX年刘智宏老师所带班级分获“市级优秀班集体”“区级优秀班集体”;蒋玲老师所带班级获“区级优秀班集体”;闫泉英所带的班级获得区级优秀班集体;申君所带班级获校级运动会团体第一名,校先进班集体;徐彬会获优秀班主任;罗秀艳所带班级获城区片区综合考核第一名。

  四.积极科研,提高自身品位。

  反思是形成教育智慧的重要方式,也是教师专业提升的有效途径,通过审察实践经验,凝聚教育智慧,享受教育研究的幸福教而不研则浅?,研究是名班主任工作室的要务之一。工作室负责人在自身积极开展班主任工作研究的同时,继续带动并鼓励全体成员从事研究,积极撰写德育论文、案例。工作室成员积极参加各项论文评选以及在班主任工作室博客上发表文章。

  五、工作中亮点:

  1、名师博客,扩大交流。

  根据区教育局的要求建立工作室博客,当作是一个学习交流的平台。通过这个平台起到发挥辐射和交流的功能。因此,从筹备工作室成立开始,我就十分重视博客建设工作。博客工作室充分利用博客网站容量大、空间大、信息快的特点,将工作室活动公告及时上传,将名师工作室成员精品设计的教育论文、随笔等通过网站进行交流。目前,我们的博客网站访问数量不断增加,产生了一定的影响和作用,也大大提高了工作室的影响力。

  2、班会序列,大胆尝试。

  主题班会是实施德育的重要载体,通过主题班会,对学生进行思想教育、良好行为的养成教育以及综合能力的培养。但任何一种教育都不是一蹴而就的,不能指望通过一两次活动就能解决问题。同时,学生的成长也是一个渐进的过程,有一定的规律,无论是行为规范、学习理念、心理健康、个人品质、励志素质、团队意识、感恩父母、生涯规划、展示自我等方面的教育,都应该形成一个序列,需要长期反复交叉进行,贯穿小学六年的求学生涯。徐家小学的方芳老师在这方面做了很好的探索,她所带的班级也因此而取得了显著的成绩。我们工作室的老师们认为:构建学生精神世界重要阵地的班会课,设计时就要针对不同年龄段学生的心理特点和每个年级的德育目标,善于将教育目的与学生实际发展水平结合起来,一定要形成系列,这样才能实现我们培养的长效目标。

  回首一年来走过的道路,感觉到的是充实与快乐。名师工作室这个团队呈现着极强的凝聚力和生命力。青年教师在学习时学到了 经验,得到了提高;名师在传授时发现了不足,补充了自己。同时缩小了名师与青年教师之间的距离,青年教师积极主动地参与到教学研究中,名师也虚心听取青年教师的新的教育理念,工作室内形成了一股互帮互学、积极创新、共同前进的新潮流。正如工作室里有人说过:“通过与名师接触、交流、学习,觉得自己研究的脚步再不会停歇,觉得自己更要豪情满怀地学习、反思、践行。”

  展望下一年的工作,我们充满信心。工作室里有这么多有思想有能力的青年教师,我们这个工作室一定会更进一步地开拓创新,取得更大的成效。

名班主任培养周期工作总结4

  班主任技能培养总结

  2011年2月16日,伴着对顶岗实习生活的兴奋和期待的心情,我来到了栾城中学开始了我为期四个月的顶岗实习生活。在实习前,我利用寒假的时间阅读了有关班主任的工作的有关知识,丰富班级管理经验,从而为提高实习工作中的处理班级事务的能力打下坚实的基础。来到栾城中学,学校未给我们实习生安排班主任或者助理班主任工作。虽然没有给我们安排班主任活动,但我主动分别与各个班主任谈谈我这几个班的班级管理情况。并从各个班主任身上学到了很多对于班级管理方面的新的和体会。我从一开始,我就跟随高一12班班主任参与班级管理工作。努力抓好学生的学习,在抓紧我自己的学科生物的教育之余,也要协调本班学生各科目的学习。整体上,帮助学生调节各个科目的学习时间,使各个科目协调发展。加强班干部队伍建设,利用各种活动增强班级的凝聚力,让学生能为身处12班而自豪。加强班级管理岗位责任制,树立良好的班风,营造良好的学习氛围。注重学生的心理辅导,根据学生的个性特点,采取相应的方式,使学生尽快投入到新的生活中去。加强文化礼仪教育,学生心理教育,促进健康成长。对心理压力严重的学生,给予更多的关心和指导。

  对于12班的管理工作让我有机会可以将我对于班级管理的想法部分实现,但毕竟没有从事班主任工作,所以我将我的班级管理工作的一些看法落实到班主任计划书上。

  一、本学期工作指导思想

  在学校领导下,以突出体现学生主体为中心,加强学生干部队伍建设,加强学生的自我教育、民主管理能力,开展好学生的政治思想教育、道德教育、法制教育、心理健康教育,把学生培养观具有健全人格、美好心灵,具有创新精神和实践能力的新人。以马克思主义教育理论和党的教育方针为指导,坚持‘实事求是’的思想路线,积极探索高中班主任工作规律。依据党的‘全面发展’的教育方针、上级教育行政部门和学校关于‘重视学生德育,抓好智力开发’的精神,结合班级实际,根据学生年龄特点,制定本学期的工作目标。

  二、班级情况分析

  高一(12)班是普通班,共68人,其中女生36人,男生32人,体育特长生。学生们经过一学期的学校生活,对于学校纪律有了一定的了解,可以很好的遵守学校纪律,能够按时上下学,但也存在一些自控能力较差的学生,不能够遵守纪律。在上学期的基础上本班在新学年中要不断努力,争取不断前进,取得更好的成绩,并树立团结、勤奋、守纪、向上的良好班风。本学期仍应进一步培养学生良好的学习习惯,争取引导个别学生有明显进步,顺利完成本学期教学任务,大胆放手让学生自己干力所能及的事,并做好组织引导工作,最大限度的营造一个团结、积极、先进的班集体。

  三、本学期目标:

  1.进一步培养良好的行为习惯和学习习惯。

  2.巩固良好班风,完善班级管理制度,做到“人人有事做,事事有人做”,凝聚挖掘班级各方力量,提高班级整体水平。

  3.加强学风建设,培养学习兴趣,明确学习重要性,注重学法指导,提高学习效率。

  4.与学生融洽相处,建立“亦师亦友”的新型师生关系。

  四、总体措施:

  1、果断,自信,奖罚分明,树立班主任的权威。

  2、抓好学生的学习,协调本班学生各科目的学习。整体上,帮助学生调节各个科目的学习时间,使各个科目协调发展。

  3、加强班风班纪教育,建立完善合理的民主管理机制。加强班干部队伍建设,利用各种活动增强班级的凝聚力。加强班级管理岗位责任制,树立良好的班风,营造良好的学习氛围。

  4、开展形式多样的班会课,如话题班会、故事班会、案例班会等。

  5、注重学生的心理辅导,根据学生的个性特点,采取相应的方式,使学生尽快投入到新的生活中去。开展心理训练、脑力思维训练和班级沙龙。

  6、探索进行班务管理和思想教育。

  7、细致关注和跟踪学生思想变动。关爱学生,争取走进每一个学生的心里,成为学生真正意义上的朋友,为学生发掘自身的优势,树立信心。

  五、班级管理工作的计划方案

  三.具体措施:

(二)学习方面:

  在学习方面,学生进一步适应新阶段的高中学习生活,养成良好的学习习惯。

  由于高中的学习方式与初中相比之下,发生了显著的变化。知识容量大幅度提升,难度进一步加大。

  所以应制定出“四有”班训:有计划,有规律,有效率,有成绩!具体做法如:

  1、每月每周每天都要制定出自己学习的计划。

  2、每天清晨按照班级规定读书。

  3、每天抽出5分钟时间练字。

  4、经常开展一些竞赛如“高效学习比赛”,“环保知识竞赛”,“法制知识竞赛”,借以来提高学生的学习效率。

(二)班级制度化管理

  1、制定班规,班级口号以及班级制度。

  2、实施班级常规:为了对一些学生起到约束作用,也为了给自主管理设置一个良好的后盾,我将制定详细的班级一日、一周及一月常规,使事情具体化、详细化,操作起来更加容易,班干部容易管理,学生的情况容易量化,为今后的工作开展打下基础。

  3、每月根据班级量化管理评出“班级之星”。

  4、增强集体凝聚力建立文明向上的班风学生可以更加自由地发展自己的个性,把班级当作自己的家,主动地爱护、建设班级。

  5、制定班干部培养工作计划使班干部成为班级管理工作的骨干,成为老师的左膀右臂,同时也能够为学生所信服。

(一)思想行为教育方面:

  1、制定班规,班训以及班级制度,建立岗位责任制:全班设置大约30个岗位,包括班干部在内共需要大约60名学生的参与,这样就作到了人人有事做,真正把班级当成了自己的家庭一样来看待,让有些调皮的学生有事可做,也可以分散他们的一些其他方面的注意力,同时又可以使学生逐步走向自主管理,真正成为自己的主人。

  2、实施班级常规:

  为了对一些学生起到约束作用,也为了给自主管理设置一个良好的后盾,制定非常详细的班级一日、一周及一月常规,使事情具体化、详细化,操作起来更加容易,班干部容易管理,学生的情况容易量化,为今后的工作开展打下基础。

  4、发挥主题班会的作用:

  主题班会更始一座大熔炉,它能集中全班同学们的精华思想,进而感染每一个同学,起到催化剂的作用。鉴于此,我打算每两周高一次主题班会,内容也是密切联系本班实际情况以及学校的动态。

  5、开展一系列竞赛活动:

  其目的一是为了锻炼学生的能力,另一方面也增强了学生的集体主义感。增强学生间的凝聚力。

  6、确定每周的主题,提高能力:

  如“植树环保周”,“开拓胸怀周”等等,以增强学生综合素质的培养。