是员工向公司提出离职时必须提交的文件。虽然它们的形式和内容可能相似，但它们在某些方面还是存在差别的。
辞职申请书是员工正式向公司提出离职申请的书面文件。在申请书中，员工需要说明离职的原因，表达对公司领导和同事的感激之情，并表示愿意做好离职前的交接工作，以减少公司因自己的离职而受到的影响。辞职申请书通常需要经过公司领导层的批准，因此，员工需要在申请书中表达出尊重和礼貌的态度。
相比之下，辞职报告是公司向员工正式回复辞职申请的文件。在辞职报告中，公司需要说明接受辞职的决定，并说明离职的具体时间和方式。此外，公司还需要向员工说明离职后应该注意的事项，例如离职手续的办理和工资的结算等。辞职报告通常需要经过公司领导层的审批，并正式通知员工。
总之，辞职申请书和辞职报告都是员工向公司提出离职申请的必要文件。虽然它们的形式和内容可能相似，但它们在某些方面还是存在差别的。员工需要根据公司的要求和程序，正确地撰写辞职申请书和辞职报告，以便顺利完成离职手续。